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就職する際の、年金や保険の話です。求人広告などの条件の欄に「各種保険あり」などと書かれていますが、ど

就職する際の、年金や保険の話です。求人広告などの条件の欄に「各種保険あり」などと書かれていますが、ど就職する際の、年金や保険の話です。求人広告などの条件の欄に「各種保険あり」などと書かれていますが、どのようなモノのことを言っているんでしょうか?また、安心して働いてゆくには企業側に、どういった保険や年金制度などがあれば良いでしょうか?

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ID非公開さん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    各種保険とは社会保険と労働保険の2種類を言います。社会保険とは厚生年金と健康保険のこといい、労働保険とは雇用保険と労災保険をいいます。厚生年金は年金支給する為に積立ます。健康保険は病院等に通院した等に使用致します。この二つは無職もしくは自営業等の方達は国民年金・国民保険と呼び方変わります。雇用保険は失業した時に支給される失業保険のことです。労災保険は勤務中に災害に巻き込まれた場合の保険でこれは企業のみの加入になります。企業に就職した際、原則社会保険と雇用保険は強制加入が義務付けられてますので、企業によっての制度の違いはあまりありません。一部の企業で雇用保険のみや社会保険のみ可能という会社がありますが、基本的に法令違反になります。安心して働ける企業側の保険・年金制度ということですが、国で定めている義務を遵守しているかどうかになります。その他に企業独自の厚生年金基金と財形貯蓄等があります。

    1人が参考になると回答しました

    ID非公開さん

  • 各種保険ですので、厚生年金・社会保険・雇用保険のことですが、 すべて揃っている場合は、‘完備’と書きます。 ‘各種’の場合、雇用保険のみの場合が多いです。 安心して働けるのは、福利厚生ではなく、月々きちんと給与の支払いを支給日までに振込みで行ってくれること、 正当評価をしてくれる、精神衛生がよいということでしょうか。

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    ID非公開さん

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