解決済み
A損害保険代理店の営業をしているものです。元々は父親が代理店を30年ほどしていましたが、コンプライアンス違反?をした事により代理店解除になりました。会社側は私を残してくれ、私は親子で代理店をしているところに入れられ働く事になり約6ヶ月ほどたちます。 元々父親の契約は7千万ほどあり、引き継いで私が担当で契約していくとの話でした。 ところが支社長(父親と仲が悪い)とその代理店の社長さんがうちの大きな契約者を2人でまわって歩いたり、急に代理店の社長個人の名前で継続の手紙を出したり、挙げ句の果てには勝手にお客様と連絡をとり契約しようとしたりします。 お客様からクレームが父親や私の携帯、自宅の電話にひっきりなしにきている中、 最近うちのお客様全員に「○○代理店(うちの代理店)は今後一切業務に関われません」と言う文章を出した事により、毎日怖いくらいクレームがくるようになりました。私が契約の事でお客様に電話すると貴方も出来ないでしょと言うような事を言われ、仲が良かったお客様が冷たくなってるようです。 そんな事でさすがに父親も怒りその代理店さんとケンカ状態になって、私も居づらいので独立したいと辞表を出しました。 返事は会社に相談してからと言われました。 すると支店長(支社長の上)から電話があり会って話す事になりました。 2人でいろいろ話す中、支店長が「父親と話をしたが、がっかりした。もう少し心の広い人だと思った。」「私達が○○さん(私)が仕事できるようにしたのに、裏切られた。」等と言われ、「お父さんがちょこちょこ仕事に関わってくるので、独立も他の使用人も駄目だね。独立したいなら他社に行くか、使用人なら今の代理店さんだけだね」 と言われました。 これからどうしたら良いのかまったくわかりません。 真面目にお答え下さる方お願いします。
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本来はお父様がやっていた代理店が契約解除になった時点で、あなたも一緒に辞めざるをえない状態だと思います。 契約を引き継いだ他の代理店の使用人として受け入れてもらったとしても、それは一時的なもので、現実は契約だけもっていかれて、最終的には放り出されて捨てられるということはある程度予測できます。それを露骨にやられただけで、早めに気づいただけラッキーと前向きに考えましょう。 もし保険の仕事をやりたいのであれば、今の保険会社とは全く別の保険会社に研修生として入り、3年間(または5年間)の間に、その代理店の契約を思いっきり引っ剥がしてギャフンと言わせるしかないと思います。
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