今日からコンビニでバイトを始めた者です。 さっそく来週の休みの日に用事がありバイトを休みたいので、オーナーに確認してみ…

Question

今日からコンビニでバイトを始めた者です。
さっそく来週の休みの日に用事がありバイトを休みたいので、オーナーに確認してみたら代わりを探さなきゃだめだと言われました。コンビニは固定シフト制だということを知っていましたが、代わりを探さなきゃいけないということは知りませんでした。それにまだ入ったばっかで下っ端だし、わたしは土日8時間ずつのシフトなので代わりを探してもとても見つかりそうにないです。
わたしはけっこうライブに行ったり友達と遊んだりするので土日はそこそこ予定が入っています。
それに、面接してくれたり、今日仕事を教えてくれたときはとても感じが良かったのに、さきほど確認の電話をしたらまるで別人みたいに声が低くて口数も少ないので本人かどうかも判断できないくらいでした。確実にあれは本性が出てました。
辞めたいです。
さすがにやめるの早過ぎですか？しょせんバイトだしという考えもあるのでばっくれたいとも考えてます。
ちゃんと事情を説明した方がいいのでしょうか？

補足

本文が不足していたので。

「それに、面接してくれたときは〜」から、オーナーの話をしています。

Answer 1

>来週の休みの日に用事がありバイトを休みたい。
バイトが休みの日に用事があるのでバイトを休みたいって、どういうこと？

>固定シフトで土日8時間ずつのシフト
でもライブに行ったり友達と遊んだりするので土日はそこそこ予定がある。
あ～来週の休みの日って土曜日か日曜日のことか。

ありえませんね。
オーナーさんの声のトーンが変わるのも無理ないですよ。
土日固定のシフトで働くがを決まっているのに、その土日に休むことが理解できないですね。何のためにバイトを始められたのでしょうか？

明日にでもオーナーさんにバイトを辞めることを伝えたほうがいいですね。
ウソの理由は言わずに、怒られるけど本当のことを理由を言ったほうがいいです。パックれだけはやらないほうがいいですよ。
今度バイトするなら平日限定を探してくださいね。