解決済み
保育士として12年働き、腰を痛め退職しました。職業訓練に通い、パソコンでワードエクセルともに2級と簿記3級をとりあえず取得でき、以前から気になっていたディーラーの経理事務での仕事に、正規で就職が決まりました。今はまだ試用期間中ですが、給与、休日の面で、聞いていた話とギャップがあり、面接の時点で賞与について尋ねたところ(賞与について詳しい記載がなかったため)ありますから大丈夫とのことで3回質問しましたが、はっきり答えてくださいませんでした。実際働きはじめ同じ事務の子に賞与について尋ねると寸志だよと言われました。以前は保育士ですが5ヶ月分もらっておりました。月給ももちろん以前より手取りでかなり少ないので、賞与とあわせて計算しても以前の半分の手取りになります。体力てきには保育士より楽ですが、待遇の面で納得がいかず、このまま試用期間を経て仕事をしたほうがいいのか、それとも実務経験を重ね、新たに経理などで仕事を探した方がいいのかわかりません。誰かよいアドバイスをお願いいたします。
アドバイスありがとうございます。保育士は残業ありです。しかも、手当はまずつきません。手当がつくようなところはまずないとおもわれますし、残業は保育園でしなくても家でやることがとても、多いのが現状です。発表会など行事に追われるときは徹夜だったり睡眠2時間などで、次の日に仕事にいくことも、しばしばですよ。 土日休みでも、園では時間がなくて出来ない書類仕事で休みが潰れたりします。決して恵まれた待遇ではありません。 保育士をしていて難しいことも、多かったので辞めましたが、世の中甘くないことをひしひしと感じております。
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ディーラーの経理って一般事務に毛が生えた程度なので、 経理としてのキャリアにはなりづらいと思います。 年齢的に経理として0からやっていくにはちょっと厳しいので、 事務職希望なら経理以外を狙った方がいいような気がします。 経理は実務経験に重きが置かれるので、資格は役に立ちません。
社内に保育所がある企業の人事です。 保育士(他の資格職も同様)はかなり恵まれた待遇なんです。 保育所の中で良い悪いはあるでしょうが、普通の会社より絶対に待遇はいいです。 テレビではそんな事絶対言いません。 給料は安くても、休みはとれる、残業代は必ず出る、残業自体が少ない、 どうでしょうか? 保育所は許認可、補助金の関係で、役所に報告義務などがあり、 ブラック企業のような悪いことは普通できません。 実際に今働いているようですから、そこで身をもって実感するはずです。 ディーラー?自動車のでしょうか?そうであれば、 そこが特別酷いとは思えません。それが世間の標準です。 むしろ、事務としてはよいほうでしょう。 営業させるところ、配達させるところ、事務なんて雑用ばかりですよ。 ですので、別の会社に行っても同じようなものだと思います。 保育士に戻るほうが良いと思います。
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