社内恋愛を禁止にしている職場は結構多いのでしょうか？又公に禁止とは規則には無くても、事実上禁止や、社内恋愛発覚後職場の人…

Question

社内恋愛を禁止にしている職場は結構多いのでしょうか？又公に禁止とは規則には無くても、事実上禁止や、社内恋愛発覚後職場の人達から総スカンを食う、どちらかが退職を余儀なくされることはよくある事でしょうか？不倫や痴情のもつれで社内でトラブルがある場合ならともかく、独身の男女がいれば、恋愛に発展する可能性は大きいのは当然だと思うのですが？
特に仕事が忙しかったり、男女比の比率が極端に違えば、数少ない出会いですから恋もするでしょうし、結婚もすると思うのです。

それは職場にとってはマイナスなのでしょうか？

けれど、平凡な幸せを求めるのは当然だと思います。
それで潔癖に一生出会いも無く、職場にしがみついても、「チェリー」だ「お局」だと言われるのもおかしな話だと思うのですが・・。

仕事に支障があるという意見があるのなら、具体的にどのように支障があるのでしょうか？

私の職場が社内恋愛にうるさいので、独身の方達がかわいそうだなぁと思う事が多いのです。

Answer 1

あからさまにはしないところが多いが、暗黙の了解でそういうのはある、という職場はあるでしょう。

退職を余儀なく、というのは行き過ぎです。
それだと不当解雇に問われるから。
せいぜいあるなら「異動」

ちなみに教職の場合、職場結婚となったら夫婦どちらに異動が命ぜられます。
この場合、あなたは可哀想と思いますか？私は職務上、仕方がないことではないか、と
思いますけどね。大抵、就職する際に、念押しされるでしょう。

>独身の男女がいれば、恋愛に発展する可能性は大きいのは当然だと思うのですが？

そうでしょうか？まあそれはさておいて。
不倫でもないが、社内恋愛がうまくいっていないとき周りに当り散らす人もいますからね。
そういう人は、正直こちらとしては迷惑としか感じないです。
するなら、それを見せないという理性のある方なら結構ですが
そういう人はなかなかいないから、避けたがるという経営者側の気持ちはわかります。

仕事をしにきているというのに、恋愛をして仕事がおぼつかないｏｒ士気に影響を与える、では
本末転倒もいいところです。何しに給料貰っているのだ、といいたくなりますよ。

>けれど、平凡な幸せを求めるのは当然だと思います。
>それで潔癖に一生出会いも無く、職場にしがみついても

何か肝心なことをお忘れでは？
それこそ恋愛・結婚は「個人の自由」というのです。
職場にしがみつかなくても、会社としてはどちらでもいいこと。
ちゃんと仕事さえしてくれればいい。しがみつけなどとは一言もいっていない。
それを選ぶのは、個人の問題でしょ？「お局」「チェリー」は別問題です。
しがみついていても、する人はする。しがみつかなくても、出来ない人はできない。

そういう問題を一緒にして考えるのはナンセンス。

>仕事に支障があるという意見があるのなら、具体的にどのように支障があるのでしょうか？

社内恋愛関係同士が、人目もはばからずいちゃつき
うまくいっていないときは、必要以上の口論をする。
そして別れたら別れたでいきなり泣き出すわ、当人同士口をきかないわ・・・

ああやりづらいし、すごくうざいです。
やってもいいけど、自制してほしいですよ。
そんな出来のいい人なんて、いやしません。だから。