地方公務員行政職の定期昇給額を教えて欲しいです。 民間経験者枠にて内定を頂き、初年度年収提示は頂きましたが、その後の昇…

Question

地方公務員行政職の定期昇給額を教えて欲しいです。
民間経験者枠にて内定を頂き、初年度年収提示は頂きましたが、その後の昇給がわからず不安です。30第後半の数値を教えてください。

Answer 1

一般行政職 地方公務員とした場合ですが

賃金は、採用の初級、中級、上級また公務員になる前に仕事についていた場合など
各地方の公共団体毎に違ってきます

３０代後半で係長の格付けがないとすると、基本給月額３００，０００円くらいでそのほかに、
夏と冬の一時金（民間でいうボーナス）が１，２００，０００円 その他諸手当があって
年間５，０００，０００円くらいでしょうか
係長などの役につくと その１．２倍くらいでしょうか

ただし、今後は公務員も実力主義ですので仕事の能力によって、同期と賃金の差異を生じられますし
民間準拠とはいうものの、下げられるのは確実です

Answer 2

民間よりはるかに良いので、安心せよ！

Answer 3

大都市自治体で、年1000〜2000円です。ベアは人事院勧告に従いますので、ダウンがあり得ます。

Answer 4

携帯会社の給与規定を教えてくださいと言ったところで
それが、ドコモなのか、auなのか、ソフトバンクなのかによって全然違うのと同じで

地方公務員の昇給（給与）規定は、自治体により異なります。
よって、気になるならば内定をもらった自治体の人事担当にお問い合わせください。

自治体も、入ってもらったはいいが『給与が低い』と文句を言われたくはないでしょうから
その手の話は、問い合わせればきちんと教えてくれますし
それで、内定が取り消されるとか、相手の印象がわるくなるなんてことは
小さい自治体（全員顔見知りみたいな町役場）でもないかぎりないと思われます。