社会保険がある会社かない会社についてです。 結婚を考えてる人がいまして、ちゃんと正社員として働こうと思っているのですが…

Question

社会保険がある会社かない会社についてです。
結婚を考えてる人がいまして、ちゃんと正社員として働こうと思っているのですが、やはり社会保険完備している会社の方が確実にいいのでしょうか？？
また、社会保険に入っていない会社はあるのでしょうか？入っていないデメリットはありますか？
本当に無知で申し訳ありません。
ご回答よろしくお願いいたします。

Answer 1

社会保険に加入している方が確実にいいと思います。
社会保険に入っていなくても、年金は国民年金保険、
医療保険は国民健康保険に入らなければなりません。

金額を比較します。

社会保険で月収200,000万円の場合、
健康保険約5％、厚生年金約8％、合計１３％なので
社会保険料合計約26,000円

社会保険がない場合、
国民健康保険 前年度の収入によって、市町村によって異なります。
（社会保険料より安いということはあまりありません。）
国民年金保険 約15,000円（毎年変わります。原則高くなります）

金額だけ見ても社会保険の方が少ないと思います。

また、社会保険は半分は会社が負担します。
上の例ですと、26,000円分を本人負担とは別に
会社が負担していて、合計52,000円を
それぞれの管掌機関に納めています。
（正確にいうと協会けんぽと日本年金機構）

しかも、社会保険は配偶者が保険料を払わなくても、
健康保険と国民年金に入れます。
つまり、奥さんは旦那さんが社会保険に入っていれば、
自分で国民健康保険、国民年金に入ってなくても
入ったとほぼ同じサービスが受けられます。

例えば、社会保険がない会社だと、
国民年金だけ見ても、旦那さんと奥さんの分
15,000円×２=30,000円を
払わなければなりません。

しかし、社会保険に旦那さんが入っていれば、
上の26,000円を払っていれば、奥さんが
国民健康保険15,000円払っていることと同じになります。

また、将来、社会保険は言ってない国民健康保険だと
月々６万～7万にしかなりませんが、
社会保険の厚生年金保険だと、その人の収入にも寄りますが、
倍くらいになると考えてもらってもいいと思います。

医療はさほど違いはありませんが、年金に関しては、
雲泥の違いがあります。
（医療に関しても社会保険だと怪我した時、所得補償の
傷病手当金（給料の3分の２）など出るなどメリットもあります。）

また、社会保険に加入の義務がない会社もあります。
法人ではない5人未満の農林水産業、一部のサービス業
（クリーニング屋さん等）、法律事務所などです。

仕事の内容や、社会保険の義務のない会社で働きたいなど
理由はいろいろあると思いますが、

純粋に社会保険に入ってる会社とそうでない会社とでは
社会保険に入っている会社の方が少ない金額で、
受けられるサービスが多いと言えそうです。

Answer 2

社会保険はあった方がいいと思いますよ。

健康保険は誰でも必ず加入しますよね。
今も国保に加入されていると思います。

同じ給与がある場合、国保と社会保険では会社が半分負担しますから、保険料が安くなります。
家族が増えれば余計です。

また、もし病気などになった場合、社会保険であれば、傷病手当が受給できます。
国保だと、こういう制度はありません。

私が小さい頃は、社会保険だと医療費の本人負担が一割とか二割だったので、社会保険は本当に助かる制度でしたが、今はそこまでないですね。