ブラック企業診断お願いします。 21歳就職専門学校卒 基本給166000円 業務手当30000円（いわゆる定…

Question

ブラック企業診断お願いします。

21歳就職専門学校卒

基本給166000円 業務手当30000円（いわゆる定額残業代）住宅手当25000円 資格手当4200円
総支給226200円 手取り189370円

勤務日数 月24日 残業代は業務手当のみで毎日朝8時半から夜22時まで
残業しろという指示はありませんが、こなさないとお客様にブチ切れられます。

ボーナス年総額 基本給×4ヶ月

月96時間残業して残業代が業務手当30000円のみ
私は2種電気工事士、第一級陸上特殊無線、フォークリフト運転技能者、一種電気工事士試験合格、認定電気工事従事者、乙種第六類消防設備士、危険物乙種四類持ってます。

もうなんだかこなしきれない仕事量渡され、残業代も出ず、お客様に怒鳴られ、これ普通なのかわかりません。

新卒で入社したのでこれが普通なのか、自分の考えが甘いだけなのかよくわかりません。

先輩社員に聞いたところ、昇給もあまりしません。

一人暮らしなので、家事とかしてると時間がありません。
下をみたらキリがないですし、上をみてもキリがないです。
今のご時世正社員なだけ幸せかもしれませんが。

マンションの管理会社です。
汚い仕事も多く、この前は小便器の詰まり抜きでチンカスを手でとって、おしっこで手がかぶれてしまいました。

大した資格ではないですが、チンカス相手にしてるとなんの為に学生時代に資格とったのかわからなくなります。

Answer 1

労基法違反の可能性大。
基本給から単純計算にて時給換算した場合には、残業代が足りていません。
1日8時間を超えた時間と、週40時間を超えた分に関しては、通常の賃金の1.25倍の賃金を払わなければならない事になっています。
週40時間を守るには、1日8時間として4週で20日。月では約22日ぐらいになります。
仮に24日で計算しても、1日8時間で時給864円。
残業代は1時間当たり1080円。96時間の残業とのことなので、103750円。
仮に、賃金には残業代も含んでいるとしたら、時給680円になるので、最低賃金すら下回る可能性あり。

労基法を違反してることから、ブラック企業と判断されます。

Answer 2

サービス残業があるというだけでブラック企業です。

サービス残業は労働基準法違反で半年以下の懲役刑又は３０万円以下の罰金刑に処せられます。

裁判でもマクドナルドの名ばかり店長裁判やhttp://www.youtube.com/watch?v=OgwTfGRSyTM&sns=emすき家サービス残業問題やhttp://www.youtube.com/watch?v=e8RsAVviZms&sns=emショップ９９裁判などでhttp://www.youtube.com/watch?v=xFlI_ociGak&sns=em裁判所は一分単位で支払い命令を出しています。

改善するなら労働組合をつくるしかないです。労働組合がなければ会社の一方的な労働条件になってしまい従業員は会社に話あいの申し入れをして会社が拒否しても法的におとがめはありません。参考にこちらをご覧くださいhttp://www.youtube.com/watch?v=0INdM19hdGU&sns=emしかし労働組合をつくることにより状況は一変します。労働組合をつくると会社と対等に話あいができる権利、団体交渉権（憲法２８条労働３権）が得られ団体交渉は正当な理由なく拒否できません。拒否したら禁固刑を含む厳しい罰則があります。参考にこちらをご覧くださいhttp://www.youtube.com/watch?v=wM1yvU6pe_A&sns=em最近は労働組合をつくるきっかけとして個人加盟労働組合もあります。例えばサービス残業を改善した一例ですhttp://www.youtube.com/watch?v=oNUG8SLmKIc&sns=em労働組合をつくることにより会社から妨害行為や団体交渉がこじれたりしても労働委員会という機関に不当労働行為の救済申し立てができますhttp://www.youtube.com/watch?v=MCfBh3i_mlk&sns=em不当労働行為の一例ですhttp://www.youtube.com/watch?v=KyyZrYLYuvk&sns=em詳しくは労働相談ホットライン０１２０３７８０６０に平日１０時～１７時に相談してみてください。