教えて!しごとの先生
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あなたは、褒められて伸びるタイプ?叱られて伸びるタイプ? また、どちらの方が伸びると思いますか? 研修担当として…

あなたは、褒められて伸びるタイプ?叱られて伸びるタイプ? また、どちらの方が伸びると思いますか? 研修担当として、新卒者を指導する時の参考にしたいです。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    私は叱られて伸びるタイプです。 多分父親が昭和一桁生まれの教師で、そういう指導の下に育ったからだと思います。 学卒後すぐに就職した会社でも 私は駄目駄目な社員でしたが、上司がすごく怒鳴る人で、その人に仕事の仕方など一から教えてもらい優秀と言われるまでになりました。 ただ、現在の新卒の方は「コンプライアンス・パワハラ・セクハラ・モラハラ」等がどういうものかを知っていますし、私の思うところ ちょっと芯が無いような気がするので、叱られたら辞めてしまうのではないでしょうか?!

  • どちらかといえば褒められて伸びるタイプです。 叱られたり否定されたりしたら、 もうそのことに努力しようと思わなくなったり、 二度と関わらないようにしようと思ったりします。 一度でも失敗したら挑戦を止めるタイプです。

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