質問させて頂きます。 私は2週間ほど前から歯科で働いており、今は試用期間中です。ですが、職場の雰囲気がどうしても合わず…

Question

質問させて頂きます。
私は2週間ほど前から歯科で働いており、今は試用期間中です。ですが、職場の雰囲気がどうしても合わず、退職を考えています。
新しい所を受けたいのですが、働いていた期間が短いため、職歴に書きたくありません。
しかし、歯科医師国保に加入してしまいました。
履歴書に書かなくても、バレてしまいますか?
回答お願いいたします。

Answer 1

短期間の経歴は記載しなくても構わないという定めはありませんし、例え2週間の経歴でも記載しなかった場合、採用した会社側が採用時に事実を知りえていれば採用しなかったと考えれば、経歴詐称として就業規則の懲罰規定により処罰されるかも知れませんし、入社時に、会社側に提出した書類には全て事実を記載した事を、誓約書で認める事になるのですから、尚更記載しない訳には行きませんよね…

経歴詐称は会社側に提出する書類からだけでなく、多くは人からの情報で発覚してしまいます。
今回応募される会社の方が、現在の歯科医院の患者で無いと言い切れるでしょうか？

確かに短期間で退職してしまった経歴は、転職時には不利な要素ではありますが、安易な考えで記載しないと、後で大きなトラブルになってしまう可能性があるのですから、やはりしっかり記載した上で、何故短期間で退職せざるを得ない状況であったかを採用担当者に理解していただける様な応募書類を作成すべきでしょう。