ニチイ学館請負 医療事務（パート）採用されました 助言をお願いします！！！

Question

ニチイ学館請負 医療事務（パート）採用されました 助言をお願いします！！！先日、ニチイ学館の請負で、とある病院の医療事務員としての採用の電話をいただきました。（パートです）
私は医療事務の資格を持ってなくて、もちろん未経験からのスタートになります。

ネットで色々見ていると、ニチイ学館の口コミがものすごく悪かったので鵜呑みにしてはいけないと自分に言い聞かせてはいますがとても気が重いのです。

就業場所によって環境はもちろん異なるとは思いますが、条件が土日祝とあり、これは私の中では絶対条件なのです。
面接のときに残業や休日出勤のことなど質問してしまいましたが、残業はほぼないと回答でした。休日出勤をお願いする場合もあると言われました。

実際ニチイさんの請負で働いているパートさんへの質問ですが、残業はどのぐらい（残業手当はつくのか）
土日などの出勤はどのぐらい頻繁にあるのか、人間関係（これは場所により異なると思います）、また、問題なく続けられていますという方、どんなアドバイスでもよいので何か教えてください。

それからパートをしながら、資格を取ってもらうといわれたのですが、パートや育児をしながら通信で資格取得をされた方がいらっしゃいましたらお話を聞かせてください。宜しくお願いします。

補足

勤務先は総合病院です。ぱっと見る限りでも２０名近くの事務員さんが窓口にはいました。

Answer 1

ごめんなさい。
私はニチイさんが必至に人材を募集をしているのですが、
断った者ですが回答をしても良いでしょうか。
病院での勤務経験はあります。

医療事務の資格取得の為の勉強はとても大変です。
とても難しいので片手間で試験を受けても、
一度では合格は無理です。
通信で勉強をしてもお金もかかりますし、
合格までは数年かかると思います。
実際には今はレセコンなので、
打ち込めば自動計算をされますので、
手書きのレセプトよりは楽ですが、
試験は手書きです。

最近、病院で様々な派遣会社が医療事務員などを、
派遣をする様になりました。
色々な派遣会社で競争です。
ニチイは時給は安いですね。
資格はニチイのテキストで勉強をする様に指示をされるかと思います。
病院での勤務で残業がない事は信じられません。
どの様な規模の病院かは不明ですが、
仕事が出来なければ、派遣は駄目だと言われます。
女性が多い職場ですので大変です。
大きな病院だと
配属される部署によって仕事は違ってきます。

職場が良い職場なら続ける事も可能かと思います。
実際に入職をしてみて、
続けられそうなら、
勉強も出来そうなら良いですね。
その様な職場である事である事を願っております。
ただ派遣だと、紹介派遣以外は、
長い期間の勤務は無理かと思います。
派遣はしょせん使い捨てですから。
その間にスキルをアップされる事が必要です。

土曜日曜も開業をしている病院なら、
出勤をしてと言われる頻度はわかりませんが、
断りにくい事をわかっていた方が良いと思います。
最初にその様に言うならば徐々に、
増えていく可能性もあります。

頑張って挑戦をしてみてください。
ご健闘を祈ります。

補足について、
総合病院で、どの部署で勤務をするか説明は受けていますか？
受付だとお会計をするので、なかり仕事が出来ないと、
叱られます。とても忙しいです。
今まで殆ど残業がない病院勤務など見た事がありません。
でももしかしたら比較的患者さんが少ない病院の可能性もありますね。
脅かして申し訳ありません。
でも経験をすれば、次のステップに進む事が出来ると思います。
頑張ってください。
続けられそうなら直採用の病院を探すのも良いかと思います。

Answer 2

最近は、ライバル会社の人？と思うくらいニ○イだけを極端に批判している方がよくいますので、不安にもなりますよねー。
まぁ実際に環境が悪いところももちろんあるのでしょうが…。

＞残業はどのぐらい（残業手当はつくのか）
残業は完全に派遣先の病院によって…です。
私がいたところはほとんどありませんでした。
ある場合も残業代は問題なく出ました。

＞土日などの出勤はどのぐらい頻繁にあるのか
私は土日も出勤したい！って感じだったのでもちろん出勤していましたが、出勤しない契約（？）の方もいましたよー。
逆に土日だけって方もいました。
「お願いする場合もある」ってことは、土日に出れる人たちがたまたま用事などで少なくなってしまった日とかにお願いされるのかも？

＞人間関係
派遣先とあなた次第かと思います。
私が行ったところはとても仲が良くて、個人的に楽しく経験を積ませていただきましたが…
そんな良い環境でもうまくやれない方がいましたので…。

私は派遣で経験し、それを評価してもらい次に正社員になりました。
いくつかのところで働きましたが、ニ○イだから門前払いって感じはなかったですよー。

ウチのクリニックでは「総合病院の正社員で１０年働きました！」って人なのに、本当に何もできなかったり…
某通信講座の在宅試験で資格を取得した方が全く何も分かってないことがあったので、
（あとから聞いた話だと、答えをネットなどで聞いて合格したとか…）
今では面接以外に実際に資格の試験問題のようなものをしてもらったりしています。

Answer 3

スミマセンm(__)m
私はニチイさんの派遣では働いたことがありませんが回答させて頂きます。

私が６年間働いていたクリニックで感じた事ですが
ニチイで資格を取った、勉強をした。という方には良い印象がありません。
(本音は・・・悪い印象しかないです。)
経験があっても「えっ、ウソでしょ・・・」ってくらい知識がありませんでした。
私だけではなく、上司もそう感じていたので
求人を出して応募が来ても、ニチイで勉強した方は・・・
経験があっても、それだけで不採用でした。

総合病院というのも難しいとこですね。。。
仕事が分担されてるので、仕事自体は難しくないと思います。
ただ、何年も居ないと他に転職を考える時に「経験あります」とは言えない状態です。
短いスパンで部署替えがあれば、あっと言う間に前の事は忘れちゃいますよね。

働きながらの勉強は、よほど頑張らないと厳しいと思います。
育児も伴うとなると・・・かなり難しい(大変)と思います。
良い所は、もし分からない事があっても聞ける人が近くに居るという事ですかね。。。

恐らく・・・働いて貰うのが目的ではなく
資格を取る為に高額な受講料を払って貰う事が目的なのではないでしょうか？
資格取得無料じゃないですよね！？
よほど問題がある人以外は採用される仕組み。。。とか。

残業に関しても人間関係と同じで、病院・部署により異なると思いますよ。
休日出勤をお願いする場合もある。＝休日出勤あり。でしょうね。

もし、友人に質問者様の様な方が居て相談されたら
「止めといた方が良いと思うよ。。。」と私は一応言いますね。