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リクルート系の会社が発行している求人雑誌があるのですが・・・そこの社員さんは3年

リクルート系の会社が発行している求人雑誌があるのですが・・・そこの社員さんは3年リクルート系の会社が発行している求人雑誌があるのですが・・・そこの社員さんは3年契約社員らしく?3年経ったら会社を辞めるのを条件に入社するらしいと聞きました。 高卒後、入社して3年目で辞めるのも寂しくないか??何て一般人は思うのですが・・・他の皆さんはどうおもいますか?

補足

・・・・就職活動してるの見かけちゃったんで・・・何となくそう思いました。 しかし、求人広告を毎回頭下げて取ってくる得意先に~失業したから、入れますか?? っていうのも、チョッと気の毒かなぁ~?と一般人的な感想です。

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    若い人であっても非常に責任のある仕事をさせるそうです。競争も激しく普通の会社に勤めるよりも成長できるとのことです。 有名な話ですので、ここで3年働いた人はほかの企業での就職にも有利になるようです。

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