研修期間のバイト代について 色々調べてみると 最低賃金より低くしてはいけない 最低賃金より2割までなら減らして…

Question

研修期間のバイト代について

色々調べてみると
最低賃金より低くしてはいけない
最低賃金より2割までなら減らしてもいい？
みたいな事が書いてあった気がしますが実際はどれくらいまでなら少なくしていいんでしょうか？

Answer 1

試用期間を最低賃金以下にすることは可能です。
しかし、それには制限があります。
試用期間は六ヶ月を限度にしており、監督署がOKを出した場合にのみ可能です。
監督署のOKもなく働かせていたら違法です。
OKが出ているかどうかは監督署に問い合わせれば確認できます。