教えて!しごとの先生
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40歳です。仕事が合いません。キャリアチェンジを試みるには遅い年齢となってしまいました。どうしたら良いでしょうか。

40歳です。仕事が合いません。キャリアチェンジを試みるには遅い年齢となってしまいました。どうしたら良いでしょうか。米国公認会計士の資格を持ち、会計関連のキャリアは17年。年収は920万位です。3年前、マンションも買いました。ローンあります。結婚は1年前にできました。 華々しい職務経歴かもしれませんが、私は仕事とのミスマッチに苦しみ続けています。会計士の資格を勉強している時から、本当に辛く、でも、辛いのはまだ経験がないからであって、経験を積めば徐々に分かるようになって楽しくなるだろう、と働き続けてきましたが、評価は低く、今も低いままです。ミスもなくなりません。文章も下手で、論理的思考能力も低いと言われています。文章に関しては、成長は見込めないと上司に言われる程です。毎日、上司から怒鳴られ嫌味を言われる日々は不幸です。やはり数字の細かい仕事は合わないと、やっとこの年になって結論が出ました。辞めればいいのですが、ローンも残っていますし、高い給料を2度と手に出来なくなることに対する恐怖もあり、辞められずにいます。 2年前、希望を出して会計から離れたことがありました。が、またこの1年間は引き戻されてしまいました。 私は絵が好きで、個展すらも開いたことがあります。美術系の方面には進まなかったのでずっと後悔してきました。今からチャレンジしてみたいと思いますが、やはり年齢的な壁は大きく、就職先はまずみつからないでしょう。会社もこのことを知っていて、あなたは絵が得意だから感覚的な面を活かすと良い、ということを50代の人から言われますが、そういう仕事は社内には殆どなく、転職したくても出来ない実情があります。 プライベートでは遅くても良いパートナーを見つけられました。なので、次の問題は仕事で、合う仕事が見つけられないのならせめて相性の良い上司や同僚に恵まれる日が来ると信じたいのですが、今のところ、私の上司になる人は皆、私を怒鳴りつけ、私は自信喪失、という悪循環を続きます。理由は簡単で、私が給料通りのパフォーマンスを出せていないからだと思います。人事に給料を下げてもらえないか、職階を下げてもらえないか頼んでみましたが、前例がないのと、職階を下げると居心地さらに悪くなるだろうから、辞めた方が良いということで実行していません。 今まで努力してきましたが、努力が実らず、なぜ私はこんなに惨めな思いをしているのかと思います。私は一体どうすれば幸せになれるのでしょうか? 辞めれば良いという回答以外でお願いします。

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回答(5件)

  • ベストアンサー

    「適職」と「天職」の2つあるという考え方があります。 「天職」というのは必ずしも報酬を得られるとは限らないけど、人に喜んでもらえて自分もハッピーになれるもの。 「適職」は食べていくために生業とするもの。 適職と天職は一致するとは限りません。 絵に関しては、例え報酬を得られなかったとしても、天職としてチャレンジしてみてはいかがでしょうか。 傍から見たら趣味みたいに見えるのかもしれませんが。 会計士としての仕事を「食べていくための仕事」と割り切ることができれば、「仕事を効率よくこなして余暇を天職に使う」ということを考えますよね? そうすればおのずと仕事に対するスタンスも変わってくるのではないでしょうか。

    2人が参考になると回答しました

  • 経理部とかの配属は、決してその方面が向いているからではない場合が多いです。そこで、配属された部署で、頑張ってその分野での能力を身につけていっている人が多いと思います。 あなたの悩みの程度はよく推測できませんが、発想を変えて、能力開発の機会を与えてもらっている、と考えたらいいのでは、と思います。あなたの上司が結構きつく指導しているのは、発想を変えれば、あなたを鍛えてもらっているんです。 サラリーマンは仕事を通じて能力が開発されるケースが多いです。

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  • 論理的思考力は鍛えればつくと思います。これまで、どんなトレーニングをされましたか。もちろん求められるレベルによりますので、鍛えればつくと断定はできません。しかしトレーニングの質や量が不十分であれば、論理的思考力は、むしろ無くて当然です。 ミスへの対処は現状どうされているのでしょうか。私もミスが多いのですが、少しは軽減できた方法があります。ミスを書き溜め、分析し、分析結果を時折見ることです。 また、当たり前ですが網羅性のあるチェックリストがあるとミスが軽減できます。ですから自分用チェックリストを大量に書き溜めて、時折見直しと整理再構築をしています。フローチャートのようなものを書いているので、チェックリストというよりマニュアルと言った方が、より伝わりやすいかもしれません。マニュアルと呼んでもチェックリストと呼んでも、目的は網羅性のあるリストにより、ミスを減らすことです。業務は、日々変化しますので、抽象度は試行錯誤しています。

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  • >私は一体どうすれば幸せになれるのでしょうか? 年収920万、すばらしいパートナーがいる、これのどこが幸せでないのでしょうか?努力が実らずこの年収になりますか? 努力が実らず年収400万以下ならまだわかります。 その年で未経験に転職したら、年収400万以下で年下の上司や先輩に毎日怒鳴られますよ。仕事内容だってどんなのになるかわかりませんよ。どっちが幸せですか。 今の環境で、どう改善できるかもう一度考えてみましょう。 他が良く見えてしまう気持ちはわかりますが、転職すると社会の厳しさが良く分かります。分かったところでもう元の会社には戻れません。

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