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契約社員の試用期間中です。半月が過ぎました。三ヶ月の試用期間ですが、段々慣れて来ました。

契約社員の試用期間中です。半月が過ぎました。三ヶ月の試用期間ですが、段々慣れて来ました。月収は手取り18万の事務職ですが、土日祝日はしっかり休みです(^O^)働けるって本当に有り難い事ですね・・・始業30分前には行くようしてます。残業はつけてません。この調子で続ければ試用期間無事終わるかなぁ? 試用期間が終わったら半年~一年の契約社員になります。あとは更新、していくそうです。長い人だともう6年くらいいる人もいる様子です。出来るだけ長く勤めたいですが、契約社員は三年くらいで切られるって本当ですか?

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    とりあえず、3年の間に実績を作ることですね。 うちの職場は、別に期間は定めてませんよ。 書類上は、年ごとの契約にはなっていますけどね。 よほど重大な問題がない限りは継続します。 有期の場合はもともと明示してある場合が多いですね。 もっとも、うちでは産休中代替で当初は有期契約だった人でも、本人が優れていてそのまま居ついている人もいます。 すべてはオッチャン次第でしょう。

  • そうです それはあります 特別なスキルを持たない人から切られていきます。

    ID非表示さん

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