都内在住者ですが、ある事情で福岡県（福岡市内）に引っ越す必要が発生しました。そこで今の会社（ＩＴ関連企業）を辞め、

Question

都内在住者ですが、ある事情で福岡県（福岡市内）に引っ越す必要が発生しました。そこで今の会社（ＩＴ関連企業）を辞め、新たに福岡市内で同業の求人をリクナビネクストやエンジャパン、マイナビ等の大手求サイトをみても、福岡の求人はとても少ないのですが、やはりＩＴ関連企業は都内よりも求人は少ないと考えてよろしのでしょうか？

補足

ある事情とは、家庭の事情で、実家に帰る必要があるからです。

Answer 1

福岡在住、もとIT系の企業に勤めていました。質問の答えとしては、都内と比べるともちろん少ないです。

ただ、需要がないか、と言われれば答えはNOです。質問者様の実務経験・職種（経験した業務内容）によりますが、都内で競合が多い中で勤務されていた、という事が強みとして活かせるなら、少ない中でも就職に有望だと感じます。

これまでに私も前職柄と自身の転職経験上、まめに転職サイトを見て回っていましたが、
経験・体感上ではT企業への市場ニーズが乏しいというわけではなく、大手企業の進出や事業拡大での人員募集機会が少ない・・・そんな感じです。

現に、前職に勤めていた時には、競合で数年前に福岡営業所が廃止になったケースや縮小しているケースもよく耳にしていました。
ネームバリューがない限り、企業の新規参入が難しい土地柄なのかもしれませんね。
“企業”というより、個人レベル（フリーランス）で活動しているIT事業主も多いため、人を雇うまでの規模はないけど、ご紹介や人脈でビジネスが回っている事も多く見聞きし、異業種交流会などで仕事の幅が広がる・・・というのもよく話を聞きます。
（もちろん、私が言っていることはあくまで一部の見解なので、すべてとは受け取らないでくださいね！）

話はそれてしまいましたが、
探し方としては、就職支援のポータルサイトだけではなく、大手企業の公式サイトから福岡支店・営業所（設立してやや年数がたっている営業所など）の募集を探すのもひとつかもしれませんね。また、最近では、IT企業ではなく、全然違う業種の企業が、今後の強化のために自社で専任者を募集するケースもちらちら見かけます。

そういった所を着目するのもありかもしれません！
福岡でのご活躍をお祈りしています。

Answer 2

その通りです。
一体どういう事情ですか。
補足に