解決済み
病院でパートで薬剤師として働いているのですが、私以外正社員です。 パートだからと任されないことも多く仕事にたいしてやる気を失いそうになります。 なるべく知識はつけるため勉強していますが発揮できず悲しくなります。 病院薬剤師のパートってこういうもんですかね? 50歳代なので転職もどうかと悩んでます。
入院受けや退院時のカンファレンスなどです。
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具体的に言って、任せてもらえない仕事はどういった内容なんですか?病棟業務ですか? それとも監査とか? なるほど。 要するに半人前扱いって感じられるんですね? パートでもその業務は出来そうですけど、もしかしたら、失礼ですがパートなのが問題ではなく、あなたのスキルが他の薬剤師さんに買われてないってことなのでは?週に何時間くらいの勤務なんでしょうか。 その病院がどういった科目とか何床かわからないので具体的に言えませんが、 あなたには『多忙を補ってもらう』のが最優先なんでしょうね。調剤補助です。無免許の薬局補助を雇っているところもありますが、調剤はさせられないですもんね。 シフトの問題などもあり、やはり常勤薬剤師にとって、人手不足は正職員が理想でしょうが、病院がパートしか雇ってくれない、的な感じかな。。。 気持ちの持ち方を割り切って働くしかないのかもしれませんね。
そんなもんだと思います。 パートの人でも、「それ私がやりますよ?」とか言ってくれる人には仕事をお任せしますが、 最低限の仕事以外はしないって人が大多数な印象なので、 前のめりに業務に介入してこないパートさんに対しては、パートさん用の仕事しか任せません。 任されるのを待つんではなくて、 仕事を貰いにいけば、別になにかしら仕事は任せられると思いますよ。 待ってるだけだと、現状のままだと思います。
それは仕方がないのでは? やはりパートと正社員では責任感が違いますし、任せられる事と任せられない事があります また、パートや正社員という肩書だけでなく、その人の人間性も関わってくる事だと思います やる気ない人や頼りない人には重要な仕事は任せられないです 仕事を任せて貰いたいなら、任せても大丈夫と思ってもらえるような働きっぷりを見せ付けないと ここで愚痴っているようではまだまだ頼れる人には成れていないのだと思います
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