解決済み
職場の雰囲気なて、相当渡り歩いた人でないとわからないし、その渡り歩いた人に問題があるかもしれません。それよりもフロントの対応で大体ホテルのレベルがわかります。感じの良いホテルは逆にそれだけ厳しい訓練や教育をうけているかも知れません。従業員満足度よりお客様満足度の高いホテルに就職するほうが結局は得するように思います。
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