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解雇について聞きたいです。整理解雇、懲戒解雇などいろいろありますが、それぞれの意味を詳しく知りたいです。 あと、解雇と…

解雇について聞きたいです。整理解雇、懲戒解雇などいろいろありますが、それぞれの意味を詳しく知りたいです。 あと、解雇という事は通常、くびということですよね???

補足

自分たちの時代は解雇と言えばクビでしょ!!!そりゃ恥ずかしい事だったんだけど、今の若者は別に恥ずかしげも無く次の面接でも胸をはって同堂と解雇という事を話す。って言うもんだから、今さらながら現代の本当の解雇の意味を聞いてみたくなりました。宜しくお願いします。

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ID非表示さん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    法律的には使用者の一方的な意思表示によって雇用契約を将来に向かって解除することが解雇です。 社会常識としては、整理解雇は人件費の抑制をしないと会社が倒産してしまうので一部の人を解雇して残りの人の雇用を維持するとの意味です。懲戒解雇は就業規則に決めてあった禁止事項をしてしまったのでこれ以上雇用を継続できませんとの意味です。そのどちらにも該当しないのが普通解雇になります。 懲戒解雇以外は、会社側に非があることになりますので、恥ずかしいのは解雇した会社側との結論になります。

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