転職すべきか悩んでいます。 高卒正社員で製造業に6年半勤めている25歳女性です。 最近は受注が激減し、担当だ…

Question

転職すべきか悩んでいます。

高卒正社員で製造業に6年半勤めている25歳女性です。

最近は受注が激減し、担当だった生産管理の仕事も減ってはいるものの人員不足のため、現場の仕事もしながら梱包から配達までしています。

リーマンショックや震災の影響もあるのですが、一度も昇給はなくボーナスも無くなりました。
最近は減給もほのめかしています。
(現在の手取りは約11万ほどで、更に下げるみたいです。)

そこで、元々友達のコーディネートの相談を受けることが多かったり、自分自身もファッションが好きで、良く行くお店でスタッフの募集がかかっているのを知り、そこの仲の良いスタッフさんからも話しを聞いて、服飾の販売員の仕事に転職を考えるようになりました。

しかし、接客業はほぼ未経験(ファストフード店のレジを半年くらいだけ)で不安だったり、他にもいろいろと考えることがあって悩んでいます。

[現職•製造のメリット]
•このご時世で正社員
•人間関係は大分馴染んで上手くやれるようになってきた所
•仕事も覚えて自分の考えで動けるようになってきた
•色々勝手が分かって気が楽

[現職•製造のデメリット]
•ケガや身体の故障があって危険(下手すると指無くなる、長時間の作業で腰が壊れかけ中)
•上司や幹部のモチベーションが低い割に、下の社員に押し付けてくる
•今後の社自体の見通しが期待薄

[転職•販売のメリット]
•元々やりたかった業界で働ける
•好きな物に触れながら働ける
•人と対話しながら働ける
•今の所潰れそうにない

[転職•販売のデメリット]
•まず転職すること自体がまだ怖く感じる
•正社員ではなくアルバイトからスタート(社員昇格もあるらしいけど可能性は低そう)
•販売員は未経験

皆さんでしたら、どちらをお勧めされますか？
お手数ですが、よろしくお願いします。

ちなみに転職後の給与はだいたい同等〜最大で1万くらい減るくらいで、好きなことを仕事に出来るなら許容範囲なので、メリットデメリットには入れませんでした。

補足

質問に関する情報が少なかったようで、申し訳ありません。

現職は組立工場を客先とする下請けの部品製造業ですので、客先企業の業績に左右されるタイプの会社です。ちなみに地デジ関連部品を扱っています。

また大学進学か公務員が主な進路の普通科高校卒です。
母が洋服の仕立て屋ということもあり、幼少期からミシンで遊んで育ちました。
学生の頃のクラブ活動もあって、裁縫や編み物が得意です。

Answer 1

元々やりたかった業界で、希望にときめく部分もあると思いますが、だからこそ、
冷静に客観的に見るべきでしょう。

例えば、収入はあまり変わらないように見えますが、バイトではまた景気が上向きに
なってきてもボーナスはないままですよね。また、現在の会社がどの程度完備されているか
わかりませんが、福利厚生もなくなる可能性があります。もし、国保になるなら
保険料もかなり高く出費が増え、実質手元に残る金額は今よりかなり少なくなる
可能性も予想されます。

製造にいればわかると思いますが、パートや派遣などの非正規は不安定で、業務量に
応じた調整弁となり、販売でも同じことはあるでしょうし、販売ノルマが課せられると
思います。

これらは一例で、月々の収入ではたいして変わらなくても、目に見えない部分では
正社員にはメリットは多くあるのです。

とは言え、今の会社にも先行き不安がつきまといますよね。
考えている販売の仕事自体は、未経験者でもノルマさえこなせれば、それほど難しくは
ないと思いますが、できれば正社員で採用してもらえるところがいいと思います。
一時的に次の正社員を見つけるまでの繋ぎならまだしも、もう少し年齢を重ね、
やはりまた正社員になりたいと思ったとき、履歴書に書いてもバイトではスキルとして
見てもらえません。
繋ぎのつもりでも、次の正社員が決まらず、ずるずるとワーキングプア一直線の
人も少なくないので、転職するなら、正社員で雇ってもらえる販売が見つかると
一番いいのかなと思います。

とは言え、やはり最終的には、あなたやご両親とかと相談して決めることです。
どのような結論を出すにしろ、まだお若いのですから、良いお仕事に巡りあえるといいですね。

Answer 2

ご主人についてという事が触れられていませんので
独身ですね?
そんな事聞かれても だとは思うのですが、
最終的には 25歳 独身女性
結婚し ご主人の収入でやっていければ 仕事について
悩む事はなくなる事になりますね

つまり申し上げたい事は、25歳 独身男性 だった場合の
一生涯を左右するかもしれない転職と同様に捉えてよいのかです

今の会社が将来性が期待薄であったとしても
その間に寿退社されれば
正社員待遇・人間関係・仕事を覚えられた
これは間違いなく大きなメリットになると思います。

そうではなく 将来に渡っても働くにあたってという視点で
考える場合は
確かに やりがいや将来性 という部分を考慮する事になりますが
アパレルの販売 外から見られているより厳しい世界ですよ
アパレル店員さんの辞める理由は、大抵この三つです。
●人間関係●売上成績●給与
ただ これらが本人的にクリアー出来ている職場にいる人に
とっては長期に勤められたり 年齢なりに同業界への
転職が出来たり 結婚後・子育て終了後にも働ける
女性にとっては悪くない仕事のひとつでもあります。
今回の場合 やはり 社保完備が付くのか
人間関係 売上成績 これらが考えるべき点だと思います。

今後の結婚の時期 結婚後の子育てとの兼ね合い
(子育てと仕事を両立出来る職場であるのとか
育児休暇とか 急な子供のお迎えとか etc)
そもそも 今後共 人生において働くという事が欠かせないのか
其の場合 どちらの職場がその時点での生活にとって
リスクが少ないのか 様々な事を想像して 今の転職の
判断材料にされるのが良いと私は思います。

Answer 3

あなたの状況を細かく言ってくれると早いですね
個人情報ではなく「高校が普通高校か商業高校か工業高校か農業高校か、総合科、情報科など学科名も」ぐらいなど経歴として重要なポイントは言って欲しいです。
あとは資格とか家庭科が得意だったとか部活動などで服飾に関連する物をやったことがあるのか？できるのか？といったところです。

次に放送大学など働きながら服飾について学べますよ、学費を払って学生として入学し、半年に一度の単位認定試験を受けて合格すれば単位を取れます。正規の大学で１５歳以上なら誰でも学べます
http://www.ouj.ac.jp/
服飾の科目もいくつかあります。
http://www.ouj.ac.jp/hp/kamoku/kyouyou/seikatu/1885812.html
http://www.ouj.ac.jp/hp/kamoku/kyouyou/seikatu/1881612.html
服飾に関しての知識を身に付けるとかやる気や頑張る姿勢を見せるには有効かもしれません。
今期の募集は終わってしまいましたが、単位認定を受けるためではなく、聴講生という単位認定を目標としない学生としてテレビを見たりラジオを聞くだけでも良いと思います。

Answer 4

こういった場合、自分の中では大抵すでに決まっているものです。おそらくは、転職したいという思いの方が強いのではないでしょうか？

確かに不安はあるでしょうが、メリットを比べると、服飾の販売に転職することについてのメリットの方が積極的に思えます。まあ、生活面を考えると確かに少し厳しいかな、と思えますが、アルバイトであっても今は週に３０時間以上（３０時間を超えるだったかもしれないですが）雇用保険も社会保険もついてくると思います。未経験であるということも、最初はみな「未経験」から始まるわけですし。

もう少し詳しい内容（販売ノルマや具体的な仕事内容、時給等の待遇面、福利厚生などなど）をそのお知り合いの方に時間を取ってもらって、食事でもしながら聞いて、不安に思っていることなども相談してみてはいかがでしょう？その上で少しでも不安が解消されれば転職された方が良いと思います。逆に不安が上回ってしまったら、現職に留まるということにするとか。
お店に出ていれば、そのうちあばた顔のおっさんに見初められて結婚できるかもしれないし、ってそれは冗談ですけど、もちろん。

現職の製造業が何を作っているのかわからないですけど、最終的な商品を製造して、問屋に卸して、販売されるようなものであれば、新しい商品を開発をして、事業が拡大する見込みもあるかもしれないですが、ただの部品を作っているというような場合、受注生産で、指示されたものを製造しているとなると、発注元の業績に左右されるので、不安定さと言う点ではアルバイトとほとんど変わらないような気もします。リーマンショックとか震災の影響があるのであれば、おそらくそういう類の製造業なのではないかと想像しちゃいますし。

といかく、もっと情報を集めましょう。そのお知り合いのお店でなくても、他のブランド、他の店舗の情報も集めて、総合的に判断されたほうがいいと思います。

ああ、最後に、最近転職先から内定をもらって、就業開始日を決めちゃってから、退職の手続きを始めたら、就業開始日より先までいてほしいと引き留められて、どうしたらいいか？という大馬鹿野郎な質問が目立ちますので、転職先での就業開始日はできるだけ退職日が決まってから、決めてもらえるようにした方が良いかと思います。モチベーションのない上司でも、先の見込めない会社でも、安月給でも、今まで勤めてきた義理もありますしね。

少なくとも、そんなつまんないことも自分で処理できないようでは、どこへ行ったって、大した結果は出せないと思いますが、あやつらは。しかも女房が質問してきて、回答者を罵倒するようなコメントを残すような、甲斐性なしには。

ああ、愚痴っちゃった。他人に聞くときは、聞き方と言うものがあるだろうに。まったく、行儀も悪いし、礼儀も知らないのが、大学入試の事件以来、急増したような気がする。

補足を読んで。
現職の方はともかくとして、アパレル関係の仕事はが向いているように思えます。

実際に作ったりできるのは、大きな強みだと思います。

たとえば、販売でも単にそのブランドの既製品をコーディネイトしてお客様に薦めるよりも、一歩踏み込んで、「この服のここのところを、ちょっとこんな風に手を入れたら、いいと思いますよ。」なんて提案もできるでしょうし。まあ、アドバイス止まりでしょうけど。実際に手を加えたら、怒られそうですから、アドバイスするくらいなら大丈夫でしょう。
それがうまく行ったら、指名するお客様も出てくるようになって、アルバイトからステップアップする可能性も高くなるのではないでしょうか？販売だけではなくて、企画とかそっちの方の道も開けるかもしれません。