学生パート勤務について 現在、専門学校に通う学生です。 専門学校に通いながらも、アルバイトがしたいと思い、

Question

学生パート勤務について

現在、専門学校に通う学生です。

専門学校に通いながらも、アルバイトがしたいと思い、学校が休みの土日祝日限定でスーパーのパートとして採用が決まり、本日雇用契約書が届きました。

契約書には土、日の９時から18時内１時間休憩となっていました。

そこで質問なんですが、パートとして雇われた以上、アルバイトとは異なり契約内の時間で欠勤する事はできないのでしょうか？

実は、親友の結婚式と学校行事の為、来月二週続けて土曜に休みを入れたいです。

土日は予定がない月がほとんどなのに、何故か来月だけ予定が入ってしまいました。

雇われて一ヶ月は試用期間なのに休む事になり、いきなり信用をなくすようで不安です。

雇われていきなり欠勤はやはりまずいですよね？

このような場合でも休みを申し出ても良いのでしょうか？

Answer 1

法律上は全く問題ないと思います。

但し、質問者様が心配されてるとおり、信用がなくなる可能性はあります。日本の義務教育を卒業した人間は、村社会のいわばエリート集団ともいえますから。権利を主張すれば、叩かれる可能性は非常に高いです。

まあ土日祝のパートの仕事なんていくらでもあるんじゃないです？いづらくなって辞めても別に困らないと思いますが。