50代から60代の上司がいる方

Question

50代から60代の上司がいる方私は20代後半で、某車載部品メーカーの工場に勤務しています。
上司が2人おり、50代と60代で、いずれも男性です。

一緒に仕事をしていて多々困る事があります。
①自分で言った事を全く覚えていない…
②社内で以前、決めた方針と今は全く逆の考えになっている…
③比較的年配なので、固定概念が強く、すぐにこうだと決めつける…
④こちらが”いい仕事”ぶりを連発していても、一度失態するだけで態度が急変する…

自分の父親と同じくらいの年齢だし、言った事を覚えていないのは、まあ人間だし、歳もとっているので仕方ないと思う時もあるのですが、自分で決めた考えと全く逆の事を言う時が信じられません。
こちらはその方針に従ってずっと頑張っていたのに・・・何故・・・？

”年配”と言うと、大変失礼になってしまうと思うのですが、そんな言葉では済ませられない程、仕事に対するテンションが下がります。

50代や60代の上司のいる方、同じような悩みはありませんか？
あなたなら職場のこう言う日々をどう乗り切っていますか？

また、仕事とは別に、これくらいの年代になると本当に皆さん、記憶力や信念さえも低下してしまうのですか？

Answer 1

お気持ち察します。
私の直属の上司も５０代ですが…まったく一緒です。もの忘れもひどくなってきましたし、新しい事に順応するのが無理なのか、ルールが出来てもそれに従えません。また、決め付け発言もスゴくイラッとします。体力もないのか、仕事中も居眠りばかりします。
同じ年令の方が他の部署にいますが、まったく似たよう感じみたいです。

私の部署はその上司と２人なので最悪ですが(*_*;
昔は大変怖くてびくびくしてましたが、最近では、駄目な事は駄目と、おかしな事はしっかり指摘するようにして、自覚をもってもらうようにしてますよ～！この頃では、私のほうが立場が上になりつつあります。

それに、理不尽な事を言われたりしても、もう歳だから仕方がないのかなぁ～なんて、わざと哀れに思うと、気持ちが楽になります。仕事について行けないなら、私より給料高いのおかしいよな～と思いながら、もう排除してやろうか？ぐらいのデビル心が芽生えるくらい、私も強くなりました(笑)
しかしながら、近いうちに定年退職される身でしょうが、最期まで仕事は仕事ときちんとしてもらいたいですよね！！

もう、世代はあなたの時代に変わるのだから、それまで頑張りましょうね！