面接の結果は手紙か？それとも電話か？

Question

面接の結果は手紙か？それとも電話か？面接の結果は手紙で知らせるほうが多いと思いますが電話でしらせる会社もありますよね？
電話で通知する会社ってどうなんでしょ？規模的に小さかったりちょっと信用できない会社というケースが多いんですかね？
みなさんの体験を聞かせてください。
ちなみに正社員採用での話です。

Answer 1

電話で知らせる会社もありますよ。

不採用の連絡で、電話できたことがあります。
面接時から「採用でも不採用でもお電話でお知らせします」
と言われていました。一部上場の会社です。

落ちたのは残念でしたが、丁寧で、特に悪い印象は受けませんでした。

新卒採用時、人気ランキングに入るような企業(マスコミや広告など)は
「採用でも不採用でもメールや書面で連絡します」
と明言していたにも関わらず
いっさい連絡が来ないことも多々ありました。

それに比べて、不採用でもちゃんと電話でも連絡をしてくれるだけ
丁寧な応対だと思います。

ちなみにわたしが電話連絡を受けた会社は
面接担当の人がかなり忙しそう・もともと最終選考に残った人が
わたし含め３人くらいだったようなので
メールで文面を考えて打つより
電話の方が手っ取り早かったのかなと勝手に推測してます。

なので、わたしは電話連絡だからどうとは余り思いません。
ただ、電話連絡してきた会社で、変な会社もやはりありましたが
割合としてはメール連絡の会社と同じくらいだと思います。

Answer 2

応募者は選考結果がどうなったかと心配しているのに違いないので、とりあえず電話で合格を知らせていました。
不可の場合もできる限り電話で連絡していました。
いずれの場合も正式通知は郵送していました。
大会社といわれる外資系企業の元人事担当役員です。