履歴書の送付ミスについて。 土曜日に固定郵便で90円分の切手が必要な郵送物を80円分の切手で送ってしまいました …

Question

履歴書の送付ミスについて。

土曜日に固定郵便で90円分の切手が必要な郵送物を80円分の切手で送ってしまいました

郵便局に聞いた所、送料不足で返って来るそうですがその場合
１、受取先から不足分支払い請求をし、払って貰えなければ差出人の元へ戻る
２、受取先には持って行かず差出人の元へ戻る
のどちらかの対応で、どちらになるかわからないそうです

明日(日曜)、履歴書の贈り先へお詫びと不足分の切手を直ぐに送る旨を連絡するつもりなのですが…。

求人に明記してある採用担当者様が取締役の方なのですが、その方に取り次いで頂いたほうがいいのでしょうか？
こんなドジにわざわざ取締役の方に時間を割いていただくのが心苦しく

担当者の方はいらっしゃいますか？と、伺った方がいいのでしょうか？
宜しくお願いします

Answer 1

ご指摘の通り、

「人事採用のご担当者の方とお話ししたいのですが・・・」

と丁重に伺う方をお勧めします。

ミスは必ずあるものです。リカバリーに注力しましょう。
逆に好印象につながるケースもままあるものです。

by smartheartc

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Answer 2

大手総合電機メーカーで人事をしています。
受け取りを拒否しますね。
こちら側は不足分を支払う義務はありませんから。

Answer 3

急なことで慌てているのはわかりますが、相手先へは連絡をせず、面接の時にお詫びを直接言うか、若しくはすぐにお詫びの手紙を切手入りで送るか、が良いと思います。（直接話をする事は、求人の内容以外では避けるべきです。）金額不足で書類を送ってきたのに加え、電話をして担当者に取り次いでください。と言ってもあまり印象はよくありません。

間違いに気づいて慌ててるんだな～というぐらいにしか思われませんし、キッチリした子だなぁ～とは思ってくれません。（印象としては、良くはならないものです。 ）

又、他の求職者と比べて、先にあなたの情報を与えてしまうと、連絡したからといって話し方次第で、悪い印象を与えかねません。（競争なので、ボロを出さない方が受かるんですよ。）

それより電話がきて席に居なければ何の話か？と思って電話を折り返す時間の方が担当者からすると勿体無いですね。

次回からは切手を貼らずに、直接窓口で支払ってから送りましょうね！