解決済み
主婦で派遣で働いている方に質問です。 たとえば短期(2ケ月ぐらい)の派遣をしていて、契約終了になった主婦で派遣で働いている方に質問です。 たとえば短期(2ケ月ぐらい)の派遣をしていて、契約終了になった場合、その後すぐ旦那様の扶養に入ったりしていますか?それとも自分で社会保険を支払っていますか?私は短期の派遣が終わり、次の派遣の紹介待ちなのですが、なかなかいいところがなくて日数ばかり経ってしまいます。今後決まらなかったことを考えて夫の扶養に入ったほうがいいのか悩んでいます。また扶養にはいってもすぐ長期の派遣が決まったら、また手続きが大変ですよね。みなさんの意見を教えてください。
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扶養内での仕事を中心にしたいのであれば、 だんなの扶養に入ったままにします。 長期の仕事中心にする場合は、 契約が切れた場合は扶養には入らないようにしてます。 扶養に入ったり抜いたりするのが面倒なので。 社会保険の喪失手続きをした場合は、 国民保険に切り替えがすぐに出来るように退職証明書を派遣会社からもらうようにしてます。 離職票を待っていたら、 手続きの遅い会社だと14日以内の切り替えが難しくなるのでいつもこうしてます。 もし扶養に入るとしたら、 翌年度から入るようにいつもしてます。 社会保険の扶養認定も健保組合などによっては厳しいので。
派遣でも勤めてすぐに社会保険には入れません!! 長期2ヶ月~となっていれば2ヶ月から 長期3ヶ月~となっていれば3ヶ月から 入れてくれる所が多いみたいです。 もともと短期の仕事で2ヶ月程度なら 収入は1ヶ月15万円くらいですよね?? 2ヶ月で30万・・ 扶養を抜ける金額にするには1ヶ月15万円としても 8ヶ月くらい働かないといけない計算になります。 あなたは今回の派遣で社会保険にもう入られているみたいなので それなら扶養外でこのまま行くように、仕事を見つけるしかないと思います!! どこかを妥協してすぐに派遣を紹介してもらい 働くしかないと思います。 もしもこれから扶養に戻るのなら、もう派遣はやらないで 近くのパート時給800円くらいの所で働くしかないと思います。 派遣だとたいてい扶養は超えてしまいます。 でも1度派遣で働いたらもう800円くらいの 時給じゃ働けなくないですか??
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