これでよかったのでしょうか？ 職場の人とわだかまりができて、ずっと悩み続けてきました。 これ以上我慢できなくて、…

Question

これでよかったのでしょうか？

職場の人とわだかまりができて、ずっと悩み続けてきました。
これ以上我慢できなくて、今日、本人と直接話をしました。「すべて誤解」
面倒だから、そう答えたのかもしれません。
職場だから、それが当然だったのかもしれません。

私としては話せてよかったし後悔はしていないのですが、
何も言わず気にしていないフリをするのが、大人の対応だったのでしょうか？
第３者の意見を聞かせ下さい。

Answer 1

大正解だと思います。

私も過去同様のことがありました。
翌日、お互い何のわだかまりもなく、自然に接することができ、好転しました。

今後は、お互い誤解のないよう、言葉多めに、言葉以外の表情等にも注意しながらコミュニケーションされれば上手くいくと思います。

【アメリカの心理学者メラビアンの法則】
コミュニケーションの割合は、言語７％、声の質３８％、表情やボディランゲージ５５％で行われている。

Answer 2

詳しいことが分からないので、的外れな回答かもしれませんが、
話をして良かったのではないでしょうか。

相手の方がどう思っていたかは分かりませんが、
質問者さんがわだかまりを感じていたのなら、
しっくり行ってない事が、現実に、あったのだろうと思います。

気づかないフリをするのも、一つの手だとは思いますが、
それでは、いつまでたっても伝わらなかったでしょう。
話をしたことで、多少でもスッキリ出来たようですし、
相手も、誤解させるような事をしないように気をつけてくれるかもしれませんので、
一歩踏み出したことは、良かったのではないでしょうか。

Answer 3

わだかまりがあるなかで
気にしないふりをするよりも
誤解をといて話す方が気が楽になりますよね