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今年のボストンキャリアフォーラムについて。外国人の採用は可能か?

今年のボストンキャリアフォーラムについて。外国人の採用は可能か?こんにちは。 現在、シンガポール人に婚約者がいるものですが、今年2010ボストンキャリアフォーラムで日本語の全く話せない英語と中国語のバイリンガルの彼です。そんな彼が日本で働く事に熱望しており、私も何か助けになったらと思っているのですが、日本語が全く話せない人でも面接は可能なのでしょうか?そうなると英語で面接が行われるという事なのでしょうか? もし詳しい事を知っている方がいましたら、是非教えて下さい! 宜しく御願い致します。

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    かなり苦戦すると予測します。 自分はかなり外国人の知り合いが多いですが、 英会話学校以外で日本語の能力が皆無な外国人が 日本で職を得ているのは エンジニア、国際弁護士、大使館で働く方のみです。 完全な民間企業で働いてる外国人の知り合いは 全てエンジニアです。しかも、直接雇用ではなくて、 あくまでお国の企業に籍があって、出向に近い形です。 知り合いのフランス人女性がここ半年ほど日本で 就職活動をしていますが(フランス語、英語、スペイン語能力が あるトリリンガル)、40社の企業のレジュメを出して 40連敗だそうです。 理由を聞くと、やはり日本語能力がないからだそうです。 日本語の能力がある外国人の知り合いの何人かは 直接雇用で日本の企業で働いています。 全員が日本語検定2級以上保持してる方たちです。 以上のことから、日本語能力がないと日本の会社で 仕事を得るのはかなり苦戦すると思っていいです。 2年ほど日本語を徹底的に勉強して、検定2級を パスしてから就職活動をした方がいいかもしれません。 ご結婚するのならばビザの問題はないので、どうしてもというのなら、 下請けの工場のラインとかなら可能性はあるかと。。。 低賃金確定ですが・・・・

  • http://www.careerforum.net/event/bos/index.asp?lang=J HPを見る限り、「日英バイリンガル」とあるので、厳しいと思います。 ただ、採用する側は何語が話せようと話せまいと、こいつは!と思えば採用するので、外資のみエントリーして全部英語で通してみては?

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