解決済み
インターシップ面接の衣装(女性)先日、 http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1343088398 上記の質問をした者です。 今度インターンシップの面接に行くのですが、クールビズを推奨しているのでそれらしい服装で…と言われました。 回答者様の意見を参考にし、 ・ピンクのスキッパーYシャツ(大学入学時に購入したもの) ・黒カーディガン(このために購入、シャツは透けない程度の厚さです) ・グレー色スカート(大学入学時に購入したもの) ・黒ハイソックス、もしくはストッキング(ストッキングの方が良いのでしょうか?) ・パンプス にし、写真のようにしたのですがいかがでしょうか?上着はスーツのままの方が良いのでしょうか? 首元にネックレスが付いていますが面接時にはもちろん外します。スカートもよれていますがアイロンかけます; スカートとセットのスーツも一応持って行きます。 また、企業に着いた時の挨拶の場では、よくサラリーマンは上着を脱ぐ印象があるのですが、私もその際カーディガンを脱ぐべきなのでしょうか?でもスーツは脱がないですよね…? カーディガンは上着ではなくスーツの代わりで、脱がないべきですかね? 超大手の面接なので必ず成功させたいのです!アドバイス宜しくお願い致します。
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さきほどはBAに選んで頂きありがとうございます。 わざわざクールビズ推奨を強調されているのですから、採用されてからは、社員さんの様子を見て、お写真の服装は問題ないと思います。 ただ最初の面接時は、カーディガンやハイソックスは私達が事務所内でのみ着る冷房対策に服装って感じですので、ちょっと相応しくないかな?クールビズ推奨は、男性向けに言ってる事が多いですよ。 ハイソックスはやめて、最初ですので会社に入る際はジャケット着用。雰囲気を見て上着を脱ぐのはどうでしょう?シャツの裾を気にされていましたが、見苦しくなければいいんじゃないでしょうか?あちらから「どうぞお楽に」と言われたら、堅くなに着ているのもなんですし。でも女性なら言わないかもしれませんね。 前の回答でも書きましたが、うちも「クールビズ推奨」は伝えていますが、質問者さまが一番ご存知かと思いますが、カジュアルでいいよという意味ではありません。崩しすぎて不採用は当然ありますが、涼しい顔でスーツを着ていて落とす事はないですよ。 余裕をもって、どこかで冷たい物でも飲んで向かって下さい。ご検討お祈りします。
見た目は田舎のOLですね。 そのカーディガンと黒の靴下はやめて、まずはスーツとストッキングで行くべきでしょ。
女性です。 インターンシップでも基本的にはスーツです。外部には社員なのか、インターンなのか、派遣なのか区別はつきません。全てその会社の社員の姿であると見られますので、最終的には他の社員に合わせるとしても始めの数日はキチンとスーツで行くべきだと思います。夏用のスーツがいいと思います。 初日はリクルートスーツになるのかもしれませんが、リクルート用でない女性のビジネススーツでもいいでしょう。 スーツでなくても女性の場合はビジネスフォーマル的なく服装はできます。暑くてもインナー工夫するとか、裏地のないジャケットにするとか、工夫のしがいは男性よりあると思います。 個人的にはカーディガンはビジネスの場しては、ダラットした印象を与えるのでふさわしくないと思います。
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