教えて!しごとの先生
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会社の上司のセクハラで悩んでいます。 始まりは、4か月前、仕事が終わった後、上司から、飲みの誘いがメールで入り、もちろ…

会社の上司のセクハラで悩んでいます。 始まりは、4か月前、仕事が終わった後、上司から、飲みの誘いがメールで入り、もちろん他の従業員もいるんだろうなと思い、指定された居酒屋に行ったところ、そこには上司しか居なく、密室でした。「えっ!?」と思ったのですが、そのまま帰るわけにも行かず、とりあえず、飲みました。ちょっと酒に酔ってきた上司は、「キスしよう」と言い出し、断ったら、「じゃぁ唇触らせてよ」としつこく言ってきて、ずっと断り続け、なんとかその場は凌いだのですが、その日から、毎日のように、不快な言動や行動は続いてます。 一応上司は、結婚していて、私と同い年の娘がいます。 転勤でこっちに来ているので、普段は独り暮らしをしています。 具体的には、 ・キスしよと言って、断ると、近づいてきて、作業している私の隙を付いて唇を触り、その触った指を自分で舐める。 ・毎日のように手を握ったり、背中を触ったり、夕方まで触らないと、「今日あなたに一度もしてないことがある。なんだかわかる?」と聞いてきて、「わかりません」と言うと「今日あなたに触ってない」と言って、以上に手をベタベタ触る。 ・毎日のように「色っぽいね」、「私の事好きなんでしょ」と言ってくる。 ・背中を向けているとお尻を触る ・会社の人に秘密で同棲しようと言われた。 ・私が休みの日は、「何してるの?」とメールが来る。 ・訴えるなよと言われ、黙っていたら、「返事は!?」と言われ、とりあえず「はい」といったら、「ま、訴えられたら恋人同士って言うから」と言われた。 その他まだまだされている事はたくさんあります。 仕事中は、どうしてもその上司と二人きりになることがほとんどです。 本社の人に相談しましたが、「嫌だってはっきり言いなさい」と言われました。 自分なりに、前よりは、嫌だ、やめてください、と伝えてはいるのですが、 どうしても二人きりになる時間が多いので、言った後の事とかを考えると、我慢している部分が多いです。 自分的には、この上司から解放されるのなら、辞める覚悟はできていますが、 このまま泣き寝入りするのも、納得がいきません。 一応、上司から来たメールは全部保護していますし、された事は日記に記録しています。 訴訟を起こすにしても、まず誰に相談したらいいのか分からないし、 その上司は前に事業に失敗していて、借金も結構あるみたいなので、 慰謝料みたいなのも取れるのかなぁ、と思います。 だれか詳しい方教えていただけますか?

補足

・小さな会社なので、特に相談する部署は設けておらず、女の先輩にあたる人に相談しました。 ・ここには事実しか書いてません。妄想や、私自信が統合失調症などということはありません。

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    典型的なセクハラだと思いますし、質問者様が仕事を辞めるというのも筋が違う話だと思います。 相談先としては、弁護士会や市役所等の無料法律相談が早いと思いますし、弁護士であれば、相談だけなら30分5000円が相場です。 法テラス( http://www.houterasu.or.jp/ )が困りごとのポータルサイトになっていますので、いちどそちらに電話してみては?法務省予算の独立行政法人で、相談は無料です。

  • これだけ証拠も揃ってますし、後はレコーダーで会話を録音してください。会社に訴えてもいいですし、自治体や市役所などで弁護士さんなどの相談日を設けている所もあります。意地悪なやり方ですが奥さんに直接証拠を突き付けるとか…いずれにしろ勇気を出して下さいね。

  • それが事実なら、そのようなゴミクズは社会から抹消されるべきです。 しかしどうも解せないことがあります まさかとは思いますが、この「上司」とは、あなたの想像上の存在にすぎないのではないでしょうか。もしそうだとすれば、あなた自身が統合失調症であることにほぼ間違いないと思います。 あるいは、「上司」は実在して、しかしここに書かれているような異常な行動は全く取っておらず、すべてはあなたの妄想という可能性も読み取れます。この場合も、あなた自身が統合失調症であることにほぼ間違いないということになります。

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  • 会社にセクハラの相談をするような部署はないのでしょうか?慰謝料取れるかはわかりませんが、証拠もあるし確実にその上司は飛ばされると思います。本社へ相談されたと書かれておりましたが、それがもし会社で取れる唯一の手段なのでしたら、会社訴えて、賠償金取るしかないかもしれないですね。

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