都内賃貸営業社員の待遇について。

Question

都内賃貸営業社員の待遇について。私は都内（都心）の賃貸営業の面接を受けてきました。

平日のみの月４日休み、ノルマは月７０万で７０万を超えた額の３割がインセンティブとゆう条件でした。

交通費全額支給で有給、賞与はありません。夏季休暇、年末年始は休暇があるようです。

ネットや雑誌を見た人が来店される、完全反響型の営業だそうです。

はたしてこの待遇は、都心の賃貸営業の正社員として妥当な範囲なのでしょうか？

身近に賃貸営業をしている人間がいないため、他社比較が出来ないのでもしお詳しい方がいらっしゃいましたら、是非ご回答お願い致します。

補足

抜けている部分がありました。

基本給は２０万で、残業代は出ません。

Answer 1

どうでしょうか？
他の会社の求人待遇欄を参考にされましたか？
同じ職種でも、会社や求められる能力により、それぞれとおもいます。
営業といえど、広告費に経費を費やしている会社のようですので、自ら出向いたり、飛び入り営業
というわけではないので、それほどの厳しさは感じないのですが。
どんなお仕事でも、大変ですけどね・・・。
今は、不景気で残業代も賞与もない派遣社員のような契約も多いようです・・。

都心で12時間働き、残業代でず、賞与でず、でしたよ。
基本給に能力手当てはありましたが・・・。

Answer 2

正社員で有給なしは労基法違反です。
1点でも違反する会社は、他にも
あるはずなので、やめておいたほうが無難です。