新卒で研修期間３日目て辞めました。 新しい会社に内定がきまりました就職するさいに それらは書かず面接でも働いてなかっ…

Question

新卒で研修期間３日目て辞めました。
新しい会社に内定がきまりました就職するさいに それらは書かず面接でも働いてなかったことにしてしまいました。

やはり判明したら クビになるでしょうか？
非常に後悔しており内定辞退しようか悩んでます。

Answer 1

黙ってりゃバレない。
ビクビクすんな。
会社も調べようがない。
職歴無しで通しきれる。
仮に社会保険に入ってても年末調整の際に他に収入はありませんって申告すること。
ぶっちゃけ離職票を渡さなきゃ平気。

万が一バレたらクビになっても仕方ないのってのには同意。
(まずバレないけど)

Answer 2

この就職難の時代にさっさと見切りをつけ、さらにもう次の職場を見つけるなんてさぞかし有能な方だとお察しいたします。

さて、健康保険証は返しましたか？厚生年金なども月末まで働いて手続きをするので大丈夫です。

新しい会社は辞めずにバリバリ働いてください。

Answer 3

保険等の手続きはしたのでしょうか？もししていれば、間違いなくばれます。
そもそもなぜ、アルバイトなどの非正規雇用ならともかく正社員の職歴を詐称するのか理解に苦しみます。１日でも正社員として就職した以上詐称は絶対に許されません。ばれれば当然、職歴詐称により首を切られます。