ハローワークの求人。学歴が「大卒以上」についてご意見お願いします。 私の友人は今研究室を含め大学に就職しようと頑張って…

Question

ハローワークの求人。学歴が「大卒以上」についてご意見お願いします。
私の友人は今研究室を含め大学に就職しようと頑張っています。
私も大学に勤めてはいるものの正職員ではなく、あまり詳しくはないので、
どなたか詳しい方がおりましたらご意見お願いします。
最近地元の国立大学で「事務補助員・大卒以上」という求人があったそうなのですが
私の友人は高卒です。ただ、地元でも優秀な高校で、彼女は高校卒業後、
病院に就職し、独学で勉強し、医療事務の資格や秘書検定の資格を取得したり、
事務のスキルはだいぶあります。
転居を機に６年間勤めた病院を退職し、現在就職活動で学歴に悩んでいるとの事でした。

やはり、大卒以上とあれば、大卒以上の方でないと相手にはされないのでしょうか。。

その他の条件欄には、
・経験、資格不問
・簡単なPC操作ができれば可
と書かれているとのことです。

ハローワークの担当の方には、
「先方に電話してみて応募可能であれば応募してみてね」
と紹介状はいただけたようです。
（ハローワークの方が電話で連絡してくれたときは先方の担当者が不在だったため）

例え経験があったとしても、学歴が伴わなければ難しいのでしょうか・・・
皆様のご意見をお願いします。

Answer 1

大卒条件の考えられる理由
①大学生を経験している人のほうが、大学のシステムを理解できているので仕事を教えやすい。
②多くの応募が来ることを見込み、学歴を入れることで、ある程度ふるいをかける。
③多くの人が大学を出る時代なので、とりあえず最低条件として考えている。

事務補助員の仕事は経験・資格不問、簡単なPC操作が主な業務みたいなので
ご友人のスキルがどんなに長けていてもあまりポイントにはならないと思います。
選考のポイントは、信用できるか、感じがいい人か、とか印象重視でしょう。

優秀で努力家でスキルをお持ちなら、教授のお手伝いの研究室助手や大学職員にこだわらず、もっとキャリアを積めて
学歴より実力を重視する一般企業を目指すのも一つの考えだと思います。
これまでの努力がもったいない気がします。

Answer 2

採用する人の判断で採否が決定するんですが
短大卒ならまだしも、高卒は難しいと思います・・・

研究室の秘書なら
論文の整理とか海外の研究者の方とのやりとりもあったり
英語は必須みたいなかんじです。

大学で働いてるパート主婦でも
大卒だったり短大卒だったり英語ができたり
意外と高学歴の方が多いです。

他に大卒の応募者がいた場合、
高卒なら必然的に落とされると思いますが
応募したいなら応募してみたらよいのでは？