どんな職場でも嫌な人はいるものですよね…。イヤな人がいる中で仕事を続けるには…？

Question

どんな職場でも嫌な人はいるものですよね…。イヤな人がいる中で仕事を続けるには…？女・２０代後半で２度転職、その後バイトをしています。
人間関係が最悪な職場でも、仕事を辞めずに続けるには
どんな心構えでいたらいいでしょうか？

２つの会社、どちらも女性ばかりの職場で、
食品工場と、化粧品工場だったのですが、
どちらも人間関係が最悪でした。

例えば入ってすぐの頃など、分からないことはすぐに聞き、
手を休めずテキパキやっていましたが
まだ知らない業務などを突然教わらないままに任さては
「こんなこともまだ出来ないの！？」「だから新人はつかえねーんだよ！！」
って感じで肩を掴まれ怒鳴られたりしました。（相手は女性です）

一緒に入った子も仕事はテキパキやっていましたが、
よくちょっとしたことで酷く責められ、
泣いてもなお怒鳴られ続け数ヶ月でやめていきました。
私も耐え切れなくなりおなじ頃に辞めてしまいました。。

もう１つの転職先でも、仕事をカンペキにやっていても
作業スピードが遅く間に合わなかったりすると
女性ですが突然キレて、作業用具を投げつけられたり
机を足で蹴って威嚇したり、怒鳴ったり、キレられることがあり、
心臓が毎日バクバクで生きた心地がせず
こちらも半年ぽっちでやめてしまいました。

このことを周囲に話すと、「しかたなかった」とか
言ってくれますが、私の中では今も
「誰だってつらい人間関係を耐えて働いているのに、
なぜ自分は耐えられなかったのか？」
「自分は忍耐が足りない」

そんな思いで、自分が情けない思いがすごくあります。
でも、もう今まで勤めた会社には二度と戻りたくないほどトラウマです。

ただ この先、人間関係でいちいち躓いていては、
今後どんな仕事も続かない気がします。
会社も、人間関係で辞めてきたような人をとりたくないでしょうし・・

どんな心構えでいたら、人間関係が悪くても仕事が続くでしょうか？

Answer 1

これがベストと思わないのですが。

理不尽な相手のことは、頭脳幼稚園と思っています。
自然と上目線になります。

相手がキレても、「まあまあ」とあやすように言います。

さらに、相手がキレる場合があります。

その子の親（上司）に「どうしたらいいんでしょうか？」と言います。

まあ、頭を垂れて、下向いて、「あっかんべー」しましょう。

本質的には、相手の言うことを聞くということですね。
子供あいてに、言い聞かせようとしたり、反論しても無駄です。

おかしいと思ったことは、反論したり意見したりしないで、一呼吸置いて、

「わかりました、それでは、こういうときはどうするんでしょうか？」

と聞いてみましょう。

これは、相手にボールを預ける交渉術です。

ボールをもったままだと、相手に投げ返さないといけないというストレスが生じます。

なので、相手に投げてもらうのです。

自分の思ったところにボールがこないときでも、「わかりました、じゃあこういう場合は？」

と、「教えてください～♪」というモードで。

という手もあります。

まあ、状況がよくわからないので、ご参考までに。

Answer 2

「あんたに雇われてるんじゃねぇよボケッ！殺るんならやれやっ！」と、心で思って無視しましょう
何か有っても法律が守ってくれますが、希に法律が守れない場合も有ります
自分の経験談ですが、同僚にマジ切れされ、日本刀を振り回しながら追いかけまわされて本当に殺られかけました
このような場合は法律が守ってくれる前に殺られます(>_<)
すぐに会社を辞めて逃げましたf^_^;
警察に言っても、その場は助かるでしょうが、そんな奴は後から必ず仕返し(殺りに)来ますｗｗｗ
時と場合によっては辞めるのも有りです

Answer 3

昔転職情報誌によく書いてあったセリフなのですが、転職とはバスを降りるように会社を変われば良いという言葉を思い出します。
大事なことは何なのかよく考えてみてください。

Answer 4

例えば職場に10人同僚がいて10人ともがイヤな人でしょうか？
そんなことはまぁまずないと思います。中には話が会う人もいると思います。
そういう人を見つけるにはイヤな人を見つけるより時間がかかります。
イヤな人からの攻撃（口撃）に耐え、他の同僚たちと話ができるようになれば耐えられるようになると思います。案外皆そのイヤな人を心良く思っていなかったりして話が合ったりします。
逆に言うとそのイヤな人がいるお陰で他の人と共通の話題ができ（あの人ちょっと厳しいよね、怖いよね、など）話がしやすかったりします。

難しいのはイヤな人が職場の仕切り屋で他の人がその腰ぎんちゃくのような状態の場合。この場合はもう上司に相談するしかないです。○○さんから××のような対応をされて困っています、と。それでも駄目なら①ひたすら我慢。そのうちましになるかも。②部署を変える。③転職する。 ということになるかと思います。

仕事に不満は無いけど人間関係が不満という人は結構いるように感じます。私もその一人です。