パートの初出勤でしたが、求人票と異なることがあります。 断るか迷ってますが、今から断ることができるでしょうか？

Question

パートの初出勤でしたが、求人票と異なることがあります。
断るか迷ってますが、今から断ることができるでしょうか？結婚してもうすぐ半年になる２０代の主婦です。
結婚をして、引越しなど落ち着いてからパートを探していましたが、不採用や時間が合わなかったりで、専業主婦をしていました。
まだ子供がいないので、よく面接で子供の事を聞かれていました。
私の状況からして、なかなか採用は難しいかなと思っていました。

ですが、最近職安から紹介していただいた４時間勤務のパートに採用が決まり、喜んでいました。

実家の母が具合が悪く手伝いが必要だし、不妊治療を受けているので、扶養内で５時間くらい勤務できるとこを探していました。

求人票には
勤務時間 朝６時～１０時 週３～４回
休憩時間 ３０分
就業時間 ４時間程度
と掲載されていました。

私も面接の時に休憩時間のことを聞かなかったのが悪いのですが、４時間働けると思っていました。
ですが今日行ってみると、最後の方に休憩が３０分ありますと言われました。
法で決められていますと言われました。

更に、６時から出勤だと思っていたら5時45分にタイムカードを押してと言われました。
通勤距離が20キロ弱あるので、正直これには驚きました。
15分早く入るので、勤務時間は3時間45分になると思います。
私的には通勤時間もかかるので、せっかく遠くに働きに行っても1日15分違うと時給にすると200円違います。

旦那が帰ってきたら相談するつもりですが、今日契約書などをもらってきたのですが、今からでも断ることは可能でしょうか？
頑張って働いてもらえれば、時間を長くしたり勤務回数も増やしてくれるとも説明されました。

田舎の方でなかなか仕事もないし、新婚で採用していただけただけでもありがたいので、頑張ろうかなとも思うのですが、どうも引っかかります。

断ることが可能かと、皆さんが私の立場でしたら、どうしますか？？？？
面接の時に、給料はどれくらい欲しいかなど書いたのですが、６～７万と書いたのですが、この状況からして5万いけばいい方だと思います。
交通費は出ます。
悩んでいるので、回答お願いします。

Answer 1

働きながら、違う職も探してみたらどうですか？もしかしたら働いてるうちに、今の職場を気に入るかもしれないし…他の職って言っても簡単に見つからなかったら、辞めなければよかった…って思うかもしれないし。他にいいﾄｺが決まれば、希望とは少し違ったが、せっかく採用頂いたので、なんとかやってみようと頑張ったが、どうしても生活苦しく、旦那とも相談し、退職したいっと退職の希望を伝えて、いつ付けの退職なら都合がいいか相談したらどうですか？最悪、申し訳なさそうに旦那の転勤が決まってしまった…っで、いいと思います。

Answer 2

もう少し、様子を見たらどうですか？

多少の不満があっても、妥協は必要だと思います。時給のマイナス分は、交通費がカバーすると考えられませんか。

とりあえず、給料をもらって考えたらと思います。