乗り捨てのレンタカーを本来の営業所まで回送する仕事ですね。 仕事の量には波がありますし、通常の雇用関係ではありません。 あなたは「個人事業者」として、回送の仕事を任されてやる事になります。労働者ではないので、労働法の保護は無く、最低賃金も業務の量も保証はありません。 また、仕事を任されたものとして、運転中のトラブルはすべて自分の責任になります。まあ、自動車保険は加入しているでしょうが、何かあった場合は通常の雇用関係みたいに、会社がある部分「使用者責任」を負ってくれるということもありません。それどころか、委託者として、受託者(運転するあなた)に完全履行や損害賠償を求めることもあると思います。 直接雇用した「社員」にやらせないのは、業務量に偏りがありすぎることと、雇用関係は労基法に縛られて長時間労働がさせられない、最低賃金を守らなければならないなど制約があるからです。
一般的にレジャーシーズン、週末などが稼ぎ時です。繁忙期には帰宅もままならず、ひたすら夜間に走り続け日中は電車にゆられて爆睡、の繰り返しです。こちらの希望、要求などを言ったら仕事になりません。20万?目いっぱい頑張ってそんなにもらった記憶がないなあ・・・。運転が好きで副業ならまだしも、です。 暇なときはなーんにもない、なんてこともありました。立場はあくまで外注ですから休めば稼ぎはゼロです。
陸送業じゃないでしょうか?各地のレンタカー会社営業所などにに乗り捨てられるレンタカーを引き上げて営業所に回送する仕事だと思います。需要は有りますが頻繁にはあるとは思いませんね。
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