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失業保険の給付を受けていますが、給付を受けている以上アルバイトとかしたら損になると思いますが、申告した場合どういう計算方…

失業保険の給付を受けていますが、給付を受けている以上アルバイトとかしたら損になると思いますが、申告した場合どういう計算方式で減額または停止になるのでしょうか?質問が重複していますがどういう理由で発覚するのかとかもう少し詳しく教えていただけますと助かります。本来こんな質問自体いけない事ですね。ごめんなさい。

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    失業保険は、1日幾らで計算されています。 アルバイトをしたら、この日はアルバイトをしたと、認定日に申告します。 すると、アルバイトをした日数分減らされて支給されます。 ただ、その分、支給期間が延びますので、もらえる総支給日数には変わりはないです。 あと、損という考え方はどうかと思います。 失業保険は、働きたいけど働けない、就職したいけど就職できない、そういう人が受けるものです。 働いたら損・・・みたいな発想自体が、本来の主旨に外れますので、考えを改めて欲しいです。 あと、発覚するかもなんてビクビク過ごす方が精神的にも良くないので、正直に申告すべきです。 実際、色々な形で調べは行なわれています。 発覚の理由ですが、調査もあれば密告もあるし、まさかこんなことで・・・というような原因で発覚する事もあります。 発覚したら、不正受給した金額の3倍を請求され、以後の需給は全て取り消されます。 不正受給撲滅という姿勢もあって、発覚したら例え1日分だけでも、お目こぼしはしてもらえないと思ったほうがいいです。

    1人が参考になると回答しました

  • 失業保険受給期間中のアルバイトは、やっても大丈夫です。 但し、認定日に申告することが必要です。 もし嘘の記載をしたら、ペナルティがあなたに課せられて、最悪受給打ち切り& 罰金になります。 どういう理由で発覚するかをここに記載したら あなたを受給打ち切り&罰金へと手助けすることになるので、書きません。 どうしても知りたければ、 直接ハローワークの職員さんにお聞きになるのがいいでしょう。

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  • もう、基本的に「アルバイトをしたら『損になる』」という言葉自体がおかしいですよ。 それは、「働かなくても貰えるはずのお金が、働いたらもらえないなんて損だ」という考えですね。 雇用保険の失業給付は、何のために存在するのか、考え直してください。

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    ID非表示さん

  • なぜ、疑問に思う事をハローワークに聞かないのですか?なぜ、いけない事と理解していても聞いているのですか?なぜ、自分の目で見て、自分の耳で聞こうとしないんですか?

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