女性の公認会計士の方に質問です。 子供がいる方の働き方を教えていただきたいです。 現在大学生で公認会計士を目指し…

Question

女性の公認会計士の方に質問です。
子供がいる方の働き方を教えていただきたいです。

現在大学生で公認会計士を目指しているのですが、将来子供が生まれた場合短時間で働けるのかが心配です。年収が下がってもいいので、子供が産まれたら成人後もずっと短時間勤務にしたいんです。
どこに就職するかにもよりますが、一般企業だと子供が何歳になるまで短時間勤務でそれ以降はフルタイム、というケースが多いので、ずっと短時間勤務はできないですよね。

個人で独立開業すれば働き方もある程度自由にできると思いますが、そんな簡単なことではないですし...
試験に合格して会計士になれたとしても毎年登録年会費が発生しますし、それだったらそんなに頑張って資格を取って会計士を目指す意味はないんじゃないかと考えてしまいます。

産後もキャリア重視でバリバリ働きたい！という意思はなく、私生活重視で仕事は適度にしていきたいです。
公認会計士でそういった働き方が可能なのか、実際の働き方について教えていただきたいです。
現役の方からしたら甘いことを言っていると怒られてしまうかもしれませんが、ぜひ忌憚ない意見を頂ければと思います。

Answer 1

男性公認会計士ですが、沢山の女性公認会計士を見てきたので、お答えします。
結論から言うと産後は適度にというのは可能です。
大手監査法人もそこから転職する大企業の場合もワークライフバランスを取ることができる世の中です。
大きな心配は不要です。
お子さんが3人4人という女性公認会計士は、独立してることが多いですね。やはり雇われとは自由度が違いますので。
独立しても監査法人の非常勤だけやり、あとは子育て頑張るという人も多いです。非常勤は、監査法人によりますが、在宅なのか出勤するかも自由なところもありますし、そもそも、今日やらないとならない仕事というのはかなり少ないです。
よって、お子さん優先が可能です。
どうしても今日やらないとの場合は、監査はチーム制ですから、現場の男性公認会計士に頼めばいいです。
私もよく色々頼まれてましたが、事情はわかってますから、気持ちよく引き受けるようにしてましたね。
特に心配ないです。