私は高校生でアルバイトをしたいなと思っているのですが、部活に入っておりほとんど土日、祝日の勤務になってしまいそうで、そう…

Question

私は高校生でアルバイトをしたいなと思っているのですが、部活に入っておりほとんど土日、祝日の勤務になってしまいそうで、そういう人はやっぱり雇う側としても雇いたいとは思いませんかね、、、高校卒業の費用を少しでも自分で貯めたくて本日バイトに応募して面接を受けに行く予定なのですが、土日などの勤務だけでもこの人を入れたいと思われるような理由としてはどのような条件があれば良いでしょうか

Answer 1

「そういう人はやっぱり雇う側としても雇いたいとは思いませんかね、、、」
→はい、当たり前です。趣味活動の部活よりも労働契約を優先出来ない人はマジで必要ありません

Answer 2

大手飲食店で管理職をしていました面接から採用、シフト管理から新人教育をしていました。
平日のみの人よりも 土日祝日のみの人の方が受かりやすいですよ？
私も土日祝日は忙しいのでそれだけ出れる人を良く採用していました。
忙しい日に入ると忙しい状況に慣れるのでとても重宝します。
暇な平日のみの人は、イレギュラーで忙しくなると使い物になりません。
なので土日祝日に出れるのは それだけで『この人を入れたい』と言う魅力になります。
あと 高校を卒業してからはアルバイトは辞めるのですか？
質問者様が採用される事を陰ながら応援しております。

Answer 3

雇う側はなるべく多く勤務してほしいというところもありますが土日祝日だけでも大丈夫というところは探せばあると思います。
たとえば平日は主婦などがパートで働いてくれるが土日祝日が人手が足りないなどありそうですが