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夫が人材紹介の仕事をしているのですが 昨夜、23:45頃に夫と布団でウトウトしていると 突然、夫の社用携帯に求職者から電話が来ました。すぐに折り返し話を聞くと『入社日までにネイルが落とせないからそのまま入社していいか?』という電話内容でした。 1週間ほど前から 求職者『明日電話ってできますか?』→ 夫『いつでも大丈夫です!ご都合よろしい時にご連絡ください』 みたいなやりとりが続いていたらしく 2日くらい返信来なかったりなど めちゃくちゃレスポンス悪い人みたいなのですが いつでも大丈夫とはいえ、まさかこんな時間に電話してくるなんて…と。 なんかもう、色々とびっくりです。 その方は現在無職で、内定は決まってるらしいのですが流石に電話の時間は考えて欲しいです、、、 とはいえそれを伝えてしまうと求職者は離れていきますよね?( ; ; )
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コンビニの夜勤をやってた、ホステスをやってた、みたいな人にとっては 深夜なんて「普通に起きてる時間帯」だからね。 「〇時以降は留守電に入れてもらえれば、明日朝かけなおします」くらい はっきり言わたないと伝わらないと思うよ。
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