解決済み
従業員S君が業務で大手ベアリング工場に行った時の出来事なんですが、構内でクレーン付4トン車でリース品の引き取りをした際、クレーン操作を誤り隣に駐車していた従業員の自家用車に接触させてしまいました。慌てたS君は上司に連絡。 駆けつけた上司がS君を帰社させ個人間での物損事故として工場の方には何一つ報告もせず片付けてしまいました。 立派な工場内での事故なので報告もせず終わらせてしまった対応は非常にまずくないですかね? 事故を隠蔽したと取られないかと心配しています。 ことが発覚する前に打ち明けたほうが良いですよね… アドバイス下さい
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個人間でカタがついたなら、公道でもないし問題ないですが、 構内ルール的には非常にマズイですね。 相手工場のしかるべき担当に報告してから個人間処理はOKですが、独断でやり取りは発覚すると、少なくとも出禁や反省文の重いペナルティはあるかと思います。 その辺の工場は構内ルールも厳しい所が多いですね。 じぶんが上司なら今更のことで怒られるのを覚悟し、相手の担当者にキチンと報告しますね(そもそも個人間処理はしないですが…)。
ありがとう:1
別にまずくないと思います。人身事故なら別ですが。
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