仕事を行きたくなくて2日間欠勤しました。最近月に1回は休んでいます。こんなこと仕事して初めてです。 かなり迷惑をか…

Question

仕事を行きたくなくて2日間欠勤しました。最近月に1回は休んでいます。こんなこと仕事して初めてです。

かなり迷惑をかけていると思いますし既に恨まれていると思います。同時にもう年内で辞めたいと告げようかなと感じています。そして残りを新しい人も来たし引き継ごうかなと。
私の職場は人の出入りが非常に多いのでみんな毎月のことのように慣れています。私が前に辞めたいとボソッと先輩に伝えた時も、「辞めよ辞めよ〜｣と軽く、主任との半年に1度の面談の際も、「今からだったら来月で辞めれるかも。｣と言われたので、私が要らないのは確実ですし反応に内心かなり傷ついてしまいました。

とりあえず明日は休みで、明後日は出勤しなければいけません。

高いお菓子を持って職場の人に2日間ご迷惑をおかけしましたと謝れば少しは許されるのでしょうか？

Answer 1

お菓子はいりません。
貴女が持っていくと、他の誰かが休んだ時にも買わないといけなくなる悪しき習慣がついてしまいます。

もう無理だと思っているのなら、出来るだけ最短で会社を辞めようと思いますと伝えましょう。
体調不良でも一身上の都合でもなんでも良いです。

Answer 2

高いお菓子を持って職場の人に2日間ご迷惑をおかけしましたと謝れば少しは許されるのでしょうか？

申し訳ありませんが、値打ちがわからないと思います。
たまたまの差し入れなのか？とか？
高いコストかけるなら食事にお誘いした方がわかりやすいと思います。
誰でも職場に言いたいことあるはずですが！

Answer 3

ペナルティを与えます。
それでイイですか。

となると予想します。

Answer 4

高いお菓子を持参したところで、解決するとは思えないです。
謝罪だけでいいと思います。退職の旨は早めに伝えた方がいいですよ。