美容師アシスタント2年目です。

Question

美容師アシスタント2年目です。店長と飲みに行くと必ず 〇〇は別に上手くないからね と言われます。 そんなことは分かっていますしそれをわかってる上で練習したりヘルプはいったりするのでは？と思います。
酔うと必ず唐突に言われます。わざわざみんなの前で言う必要ないと思いますし 店長の奥さんも隣にいるのですが何も言ってきません。
まだそこに入って1ヶ月も立っていません。
私は自分の努力足りないの分かっていますし上手だからという態度もとっていません。

店長に嫌だったと言ったら努力をして欲しい、確認と思いの修正の余地ありの言葉と言われました。 今後話し合って決めてくださいと遠回しに辞めたきゃ勝手にやめろと言っているんだろうと私は感じました。
そういう言葉を言われ耐えれない私がわるいのでしょうか。？

Answer 1

余計な一言を言いたがる人なんですよ。そういう人とは私も合わないですね。
多分日頃のフラストレーションが溜まり、当たられてるだけですよ。そういう時は本来なら関わらない様にする方がいいです。
物理的に距離を離しておくとか、近づいてきたら逃げる様に去るとか。

相手したらダメですよ。憂さ晴らしに言われても困ると言えば大抵黙りますよ。
入社してすぐだから、色々言いやすいんですよ。皆経験しています。聞かないフリしてたらいいです。

Answer 2

昨今の世間の新人教育の基準から、少々逸脱している遅れているような職場ですね。
美容室の規模的には個人商店くらいでしょうか?

もちろん全ての個人商店がそうであるというわけではないのは当然ですが、どうしても、企業と比べると、新人教育の常識の導入に遅れをとっている、また少人数の密室性ゆえに非常識な言動が生まれやすい側面もあるかと思います。

二年目のアシスタントに対して、わざわざ言葉に出して「上手くない」という皆の前で発言するのは、場合によってはハラスメントに該当するでしょう。

店長と貴方は、師匠と弟子ではありません。

貴方は店長に弟子入りしたわけではありません。
入店した美容室の店長が、たまたま、その店長だったということだけです。

しかし店長には、どこか旧態依然の昔の徒弟制度のような師匠と弟子の関係を押し付けようとしているのではないでしょうか?

そういう職場は、あまり合わないのではと思います。

今、頑張って乗り越えても、乗り越える価値がある職場なのかわかりません。
また、皆の前で人を否定するような指導者から習う技術もないのではないでしょうか?

私は転職をお薦めします。

Answer 3

上手くないと言われても傷つくと思います。
でも努力するしかないですね。

Answer 4

・店長から常に否定的な言葉を受けるのは、メンタルヘルスの面でも大きな負担になると思います。上司から適切な指導を受けられない環境は健全とは言えません。

・しかし、店長の発言は建設的な意図があるのかもしれません。言い方が適切でないだけで、あなたの技術向上を願っているつもりなのかもしれません。

・一方で、店長の発言がセクシャルハラスメントや人格を傷つける発言である可能性もあります。そうであれば、上層部や労働組合などに相談し、適切な対応を求めることが重要です。

・現時点では、店長と改めて話し合い、お互いの意図を確認することをお勧めします。話し合いの際は、冷静に自分の気持ちを伝え、建設的な関係を築けるよう努力しましょう。

・しかし、話し合いの結果、状況が改善されない場合は、他の選択肢(転職など)を検討する必要があるかもしれません。メンタルヘルスを守ることが最優先です。

・最終的には、あなた自身が最善の判断をすることが大切です。周りの意見も参考にしつつ、自分の幸せを第一に考えて行動してください。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。