解決済み
マクドナルドでバイトしている大学1年生です。今極度の金欠で18連勤中の今は10連勤目です。 他の方の回答で原則14連勤は違法と言うのを見ました。この違法というのはバレてしまうのでしょうか、もしくは会社に14連勤をさせられていて自分が労基に訴えれば違法になるということですか? 何も知らなくてすみません
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原則は12連勤ですが、「原則」なので勿論例外もあります。変形労働時間制なら最大24連勤、月跨ぎで繋いで連勤の前後に4連休を設ければ理論上では48連勤可能です。 マクドナルドがどのような労働協定を結んでいるかわかりませんが、大手が違法するとは考えにくいので、金欠という事ですのでご自分は納得の上で働いるが、ただ心配ならば取り敢えず店長やマネージャー、若しくは本社の人事課に大丈夫なのか聞いてみてはどうでしょうか。もし、はぐらかされたり、不満があって正式に訴えたい等の気持ちがあれば、労基に行って聞いてみてはどうでしょうか。
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