解決済み
保育園 パート 正社員 時短勤務 正社員だと保育園の迎え時間的に間に合わないので保育園の迎えに間に合う時間内で…
保育園 パート 正社員 時短勤務 正社員だと保育園の迎え時間的に間に合わないので保育園の迎えに間に合う時間内でフルタイムパート(実働7時間45分で週4.5回)で勤めています。今勤めているところでは正社員も募集していますが子供の保育園迎え時間的に正社員だと延長保育したとしても間に合わないです。ですが正社員の方がボーナスやより福利厚生がちゃんとしてるのでできたら正社員なりたいのですがフルタイムパートで1年以上勤めている状態から同じ職場で正社員になった場合正社員になった直後から時短勤務可能になりますか？ 時短勤務について調べたところ入社1年未満だと会社側は拒否できると書いてたりしたのでどうなのかと思って。職場に直接聞くのが早いことは分かっていますが可能か不可能かだいたいわかってから聞きたいので知ってる方教えてください。
194閲覧
回答（3件）
- ベストアンサー
会社の規約次第ですから、 なんとも言えません。 会社から 社員にならないか？と声がかかったとかなら 保育園の都合で時短できるならと、交渉の価値はあります。 そうじゃない場合、 自ら社員になりたい その際には、時短でお願いしたい となると 心象的には良く思われない可能性はある 時短を使える子どもの年齢も、会社によりまちまちですから、 保育園に通っている年齢までフルで時短可能かも疑問が残ります。
そうだね：2
< 質問に関する求人 >
時短勤務（東京都）この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか？ >
覆面調査に関する求人（東京都）この条件の求人をもっと見る
あわせて読みたい