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ゼネコンって、中小企業でも結構手取りもらえるのですか? 自分は現在生物系の地方国立修士一年で、地方の食品メーカーの商品…

ゼネコンって、中小企業でも結構手取りもらえるのですか? 自分は現在生物系の地方国立修士一年で、地方の食品メーカーの商品開発を受けようとしています。手取りだけ見るとおそらく初任給16.7万程度しかもらえません。 一方、地方公立大学の学部卒の新卒一年目の知り合いがゼネコン?工業系?の中小企業で働いており、この時期に手取り24万貰えていると聞きました。正直、必死に就活してるのがアホらしくなります。悲しい現実なのですが、需要がある分野の方が企業の大きさ関係なくいい給与がもらえるのでしょうか。

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回答(2件)

  • あくまで一般論ですが、建設会社で定時退社は、まずあり得ないので残業代含んだ手取りだと思います。 月40時間で時給2000円なら8万の残業代ですから。 業界によって給料格差があるのは今に始まったことではないです。 ただ大企業であり40代で役職がつくようになれば、大企業の待遇の方がよいと思います。 あくまで課長以上の役職がつく場合です。

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  • 会社によると思います。 建設業は人出不足もあり、初任給から引き上げの方向の会社が多いです。 金を出さないと人が確保できない。 人がいないと仕事が取れない。 そこに上手く知り合いの方は収まっただけでしょう。 継続的に仕事がある会社で人員も確保出来ているなら初任給を上げることはしません。 私も修士出でゼネコンでしたが初年度手取りは14万ぐらいでしたね(少々昔ですが)。2年目は税金が引かれだすので手取りは下がります…

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