大学職員はストレス耐性が強く求められる仕事でしょうか？ 前職でクレーム対応の部署に配属され、4年ほど勤めましたが鬱病にな…

Question

大学職員はストレス耐性が強く求められる仕事でしょうか？
前職でクレーム対応の部署に配属され、4年ほど勤めましたが鬱病になり辞めました。その後1年ほど療養し就職活動をしています。大学時代に学友会に入っていたこともあり、大学職員の仕事に魅力を感じているのですが、その点だけが気になっています。

補足

とある外国語の資格を持っており、ちょうどその外国語が話せる人を職員として募集していたので、気になった次第です。

Answer 1

現役学校職員です。クレーム対応に比べたら比較的ストレスは緩いかもしれません。ただ教員や職員、学生、業者との人間関係は避けて通れないのでそこにストレスを感じてしまう人も少なくはありません。ただそれを言ってしまうとどこの職場でも人間関係はあるのでしょうがないですね。営業さんのようにノルマなど数字に追われることはないのでそこに関してはやはり気持ち的には楽だと思います。なんにしてもやはり職場の当たりはずれや慣れが大切だと思います。なんにしてもトライしてみてはいかがでしょうか。

Answer 2

関係ありませんよ。

必要なのは耐性ではなく、実務的な知識や対応力ですから。

なぜ最近の人は、精神論に逃げるのだろう？知識や対応力を養うことなく。

Answer 3

大学職員の仕事は、学生や保護者、教職員など様々な立場の人と接する機会が多いため、ある程度のストレス耐性は求められます。しかし、前職でクレーム対応に従事し、鬱病を経験された経緯を考えると、大学職員の仕事が必ずしも適切であるとは限りません。

・大学によって業務内容は異なりますが、一般的に学生サービスや事務作業が中心となります
・学生からの質問や要望への対応が発生する可能性があり、場合によってはクレームに発展するリスクがあります
・一方で、教育機関という性質上、前職のようなクレーム対応専門部署に配属される可能性は低いと思われます

療養を経て回復された現在、大学職員の仕事に魅力を感じられるのは良いことです。しかし、前職の経験を踏まえ、自身の適性を見極めることが重要です。ストレス耐性の必要度は大学や部署によって異なるため、具体的な職種を決める際には、詳細な仕事内容を確認されることをおすすめします。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。

Answer 4

大学職員の仕事は、学生や教員のサポート、イベントの企画・運営、行政的な業務など多岐にわたります。そのため、場合によっては多忙な時期もあり、一定のストレス耐性は求められることがあります。しかし、大学によっては職員の福利厚生やサポート体制が整っている場合も多く、職場環境は様々です。過去の経験を踏まえ、就職活動の際には具体的な業務内容や職場の雰囲気、サポート体制について詳しく調べたり、面接で質問することをお勧めします。

※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。