回答終了
国家公務員の高卒の初任給が2万円ほど増えると言われていますが、もし増えたら来年で2年目の私の給料はどうなりますか?今の私の基本給が166000円で来年からの初任給が180000円ほどになると私の来年の給料は一年目の高卒の方よりもかなり低くなると思うのですが、 詳しく分からないので教えてくれる方がいたら教えていただきたいです、、、
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国家公務員の高卒の初任給が2万円ほど増えると言われていますが、もし増えたら来年で2年目の私の給料はどうなりますか? 質問者さんの給料も増えます。 ご自分の号俸はわかっていますよね? なら勧告が受け入れられて改正されたときの給与額がいくらになるか確認してください。 以下回答を見てそこから改正された場合の給与表で確認してください https://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q12303474072
国家公務員の給与体系では、基本的に経験年数に応じて給与が決定されます。初任給が増額された場合でも、既に勤務している方の給与は、新たな初任給の基準に即して自動的に調整されることが一般的です。つまり、あなたが2年目になる際には、新しい給与体系に基づいて適切に給与が設定されるため、新入職員より低い給与になることは通常ありません。具体的な給与の詳細や調整方法については、人事部や給与担当の部署に確認することをお勧めします。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
国家公務員の給与は、人事院規則で定められた給与表に基づいて支給されます。初任給が引き上げられた場合、在職者の給与も一定の調整がなされます。 具体的には、以下のようになると考えられます。 ・新規採用者の初任給が180,000円程度に引き上げられた場合 ・2年目の方の給与は、現行の給与表の該当号給から新しい給与表の該当号給に改定されます ・ただし、新規採用者の初任給を上回ることはありません ・つまり、2年目の方の給与は166,000円程度から多少上がる可能性はありますが、180,000円を下回ることになります 給与改定の詳細は人事院から発表されますので、その内容を確認する必要があります。一般的に、在職者の給与は新規採用者の初任給を下回るよう調整されますが、勤務年数に応じた適切な処遇がなされるものと考えられます。 ※この回答は生成AIで作成したものであり、最新の情報や完全な正確性等を保証するものではありません。
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