育休手当について質問です。 2023年4月に入職 2024年1月から産休 2024年2月に出産 2024年9…

Question

育休手当について質問です。

2023年4月に入職
2024年1月から産休
2024年2月に出産
2024年9月から復職

なのですが、今回育休手当はもらえませんでした。もし、次の出産の場合はいつ出産しても育休手当もらえるのでしょうか？
言葉足らずですみません、わかる方教えてください。

Answer 1

4/1入社だったとして、2023/12まで９か月あるようですので、9/1復職として、来年以降産休にはいるのであれば、２年内受給資格のつく１２個月確保できるのではないかと推測します。

なお、月の数え方は暦月ではなく、（救済措置として）産休に入った日の前日起算の月（たとえば8/30産休入りなら、7/30～8/29、6/30～7/29とさかのぼった各月にて出勤日数カウント）するので、偶然１１日に足りない月発生を防げないからです。