教えて!しごとの先生
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職場の60歳の事務員さんなんですが 体調がずっと悪くても毎日病院いきながらも 来てくれてます。 小さい会社で事務員は3…

職場の60歳の事務員さんなんですが 体調がずっと悪くても毎日病院いきながらも 来てくれてます。 小さい会社で事務員は3人です。 私も事務員ですがもっと頼って欲しいです。仕事にも余裕があり暇な時間が多く いつも仕事回してください言うてるけど教えてくれません… 働いてる会社はとても自由で有給もすぐ使えます。 休みもその日にすぐ休めます。 かなり休みやすい環境です。 ですがしんどい言いながら来てくれてます。 そんなにしんどいなら休めば良いのにって すごく思います。いつも休んでください言うてるのに。 その人は通勤電車で2時間 他の人は社長含めて全員20代で歩いても20分以内の距離 なので来るだけでもしんどいとわかります。 毎日しんどいここが痛い病院が…と言う話をします。 でもお金気にしてるのか旦那様が定年でお給料下がった ばかり言うてるのできっとお給料も気にしてるのかな と思いますが有給が40日とかあります。 有給は体調不良でもなんでも自由に使い放題です。 仕事に来なきゃとプレッシャーとか プライドとかあるのかもしれません。 そう感じさせてしまってるのかもしれませんが 私たち他の人は自由に休みます。 だから休んで欲しい。 身体を良くしてから仕事に来て欲しい。 と何度も伝えてますが伝わりません。 どうするべきでしょうか… 正直毎日しんどいやら痛いやら聞くのも 気が重い… 仕事はその人が休んでも教えてくれたら 余裕で回るので大丈夫なのに… 考えるだけでもこちらもしんどくなりました…

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    自分の居場所を確保する為に仕事を抱え込んで教えない人はいますよ。 定年後も再雇用されることを狙っているのでしょう。 そういう方は多いです。

  • 相手は良い人なのかもしれないけれど、 病気の話などプライベートの苦労を聞くと気が滅入って 職場環境が良くない。 辛い時はしっかり休んで 体調戻して復帰するように。 そう上司から いわば命令のように伝えてもらうしか無いかと思います。 言っても言っても、聞かない人なのでしょう。 あなた以外他の人がどう感じているのかも、相談のしどころでしょう。

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