解決済み
新卒で入った会社を2ヶ月でやめてしまいました。この場合、この職歴をアルバイトをしていたということにしたらバレますか? また、ハローワークではどうですか?
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雇用形態は記載されていないため、バレる可能性は低いですが、詐称することで逆に印象が悪くなる可能性があります。 質問者様は新卒で2ヶ月のバイトを辞めた人と、きちんと就活して就職して2ヶ月で辞めた人なら、どちらの方が有用性があるように感じますか? 詐称した場合は、当然のように就職ではなく、バイトをした理由を問われるでしょうし、新卒で就職しない人なら、有期雇用でも良いと考えられて、有期雇用を勧めらえる可能性もあるでしょう。 わざわざリスクを負って嘘をつくのに状況が面倒で損になる詐称では勿体ないと思いますよ。 ハローワークは他の転職サイトと同様、ホワイトもブラックもありますが、他の転職サイトでは募集をしてくれる企業がお客様なので求人に嘘があってもスルーされますが、ハローワークだと問合せなどを行ってくれるというメリットはあります。
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